什么是给企业投保
补充医疗保险基金，用于企业按规定参加当地基本医疗保险，对城镇职工基本医疗保险制度支付的待遇以外，由职工个人负担的医药费用的适当补助，减轻参保职工的医疗费负担。企业补充医疗保险费在工资总额4%以内的部分，企业可直接从成本中列支，不再经同级财政部门审批。企业补充医疗保险办法应与当地基本医疗保险制度相衔接。财政部门和劳动保障部门要加强对企业补充医疗保险资金管理的监督和财务监管，防止挪用资金等违规行为。
夏季是火灾和水患的高发季节,2018年7月27日晚一场大雨过后,南通张芝山一家纺企业,由于仓库进水,300多万库存海绵不同程度进水,造成经济损失超过100万元。仓库保险主要可以分为仓库财产保险和仓库责任保险两种。除保险条款中列明的除外责任之...
员工工伤伤不起，团体意外保险全面规避企业风险！企业经营风险通常主要包括以下五种：1、政策风险：是指国家政策的变化对行业、产品的影响；2、市场风险：是指本企业产品在市场上是否适销对路，有无市场竞争力；3、财务风险：是指企业因经营管理不善，造成...
什么是企业年金?企业年金即补充养老保险,是我国养老保险制度改革体系中的重要组成部分。作为养老保险的补充,企业年金由雇主和雇员共同交费构成。基本养老是强制性的,任何企业都必须执行,而企业年金却是企业自愿的,有条件(效益好)的企业才能建立。企业...
企业财产保险是以国营企业或集体企业的固定资产和流动资产作为保险标的办理的一种保险。企业财产保险还可附加盗窃保险。企业财产保险具有一般财产保险的性质，许多适用于其他财产保险的原则同样适用于企业财产保险。投保的企业应根据保险合同向保险人支付相应...
企业年金又称企业补充养老保险。企业补充养老保险，是指企业在参加国家基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况建立的，对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式。根据我国的生产力水平，国家基本养老保险的待遇水平不可能很高。
企业年金是指由企业为员工缴纳的一种长期储蓄计划，目的是为员工提供退休收入保障。因此，从法律法规的角度来看，企业年金并非必须给企业所有员工上。如果企业为所有员工缴纳企业年金，那么企业的财务负担将会增加，会对企业的经营产生一定的影响。因此，企业...
“常见的‘五险一金’含有工伤险，但不能完全保障员工的切身利益，这需要企业补充投保一些商业险种。”据了解，根据社保的工伤保险条例，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。专家建议，“一个有责任心的企业，需要‘五险一金...
每一个公司都必须依据法律规定给员工缴纳保险，但是在此以外给员工购买商业保险作为补充，也是个不错的选择。所以企业为员工购买商业保险有利于增加员工福利，提升员工凝聚力。而对于企业来说，商业保险不但可以吸引和挽留卓越、优秀的人才，还可以减轻企业负...
企业雇主险，也称为雇主责任险，是一种为雇主提供保障的保险产品，主要用于赔偿因员工在工作期间发生意外事故或职业病而导致的雇主应承担的法律责任。具体来说，企业雇主险的赔偿对象是雇主，而不是员工。企业雇主险的赔偿机制：1.赔偿对象：当员工在工作期...
什么是企业年金保险企业年金，是指企业和员工在依法参加基本养老保险的基础上，企业根据自身经济实力和经营状况，按照量力、自愿的原则建立的补充养老保险制度，用以保证员工在退休之后维持较高的生活质量。因此，企业年金又被称为养老保障体系中的第二支柱。...
目前在沈城只有电力、石油、移动通讯等单位建立了补充医疗保险制度，绝大多数企事业单位只有基本医保，尚未建立补充医疗保险制度。因此，国家鼓励企业建立补充医疗保险制度，以保证该企业职工医疗保险待遇水平不降低。企业补充医疗保险费在工资总额4%以内的...
企业年金，是在五险一金的基础上，企业为员工办理的一项作为养老保险补充的养老计划。对个人来说，缴纳企业年金，可以在养老保险的基础上享受双份退休金待遇，退休之后能够领取更多的退休金，减轻家庭的经济负担。什么是企业年金作用有哪些在这个各色保险产品...
企业补充医疗保险费在工资总额5%以内的部分，企业可直接从成本中列支，不再经同级财政部门审批。企业补充医疗保险办法应与当地基本医疗保险制度相衔接。财政部门和劳动保障部门要加强对企业补充医疗保险资金管理的监督和财务监管，防止挪用资金等违规行为。
企业年金一般是由专业机构从中挑选的，他们负责管理企业年金计划的运作，包括投资决策、账户管理和数据保密等等。优秀的员工通常会考虑企业福利制度的完善度，良好的企业年金计划有助于吸引和保留人才，为企业未来的发展和机遇储备人才。尽管企业年金带来了很...
企业财产保险的范围是什么?企业财产险赔偿金额怎么计算?保险公司应当迅速审定、核实。保险赔款金额一经保险合同双方确认，公司应当在十日内一次支付赔款结案。
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