30岁买保险什么适合
30岁对女性而言是一大转折点，30岁女性的社会风险也相对较高，因此做好保障非常重要。30岁收入一般的已婚女性在收入平平的情况下，可以只购买一些意外险作为医社保的补充，或是选择价格较低的女性健康保险，并在此基础上选择具有分红性质理财功能的保险品种，以做到理财和保障结合。30岁收入较高的已婚女性个人可以支配的财产较多，因此可以选择价格较高女性健康保险。30岁离婚的女性由于单亲妈妈的经济负担一般较重，因此在投保时要慎重考虑孩子的医疗保险，尤其是少儿重大疾病保险方面的支出。这个年龄的女性要从不同身份考虑自己需要什么保险。
案例一、30岁男性，购买了某公司的分红保险，年交3万元，连交10年。60岁之后就可以逐步领取养老金93万元。拥有了万能账户，4岁宝贝可以领取到几笔款项教育金：18~21岁，每年领取一笔教育资金;婚嫁金：30岁时领取，为婚嫁做准备时可以统一领...
医疗险合理布局，推荐“定心丸”乐享一生百万医疗险产品，下面看看详细的介绍。医疗险产品推荐“定心丸”乐享一生百万医疗险承保年龄：出生满30天至49周岁保障期限：5年缴费年限：3年、5年产品特色1、一次投保五年保障：产品保障期限为五年，因此购买...
三十而立的年龄，是上有老下有小的阶段，且中间还夹杂着上百万的房贷，加上工作拼搏，身体状况愈发不好，那么很多人都想规避风险，那么30岁左右的人适合买什么保险呢？本期我们一起来看看。如果是家庭的主要收入来源的人群，这四大人身保险是需要提早配齐的...
保险费率是应缴纳保险费与保险金额的比率。保险利益是指投保人或者被保险人对保险标的具有的法律上承认的利益，又称可保利益。保险价值是指保险合同双方当事人订立保险合同时作为确定保险金额基础的保险标的的价值，即投保人对保险标的所享有的保险利益在经济...
当我们走到30岁时，通常就是到了面临了种种社会压力的年纪，或是需要承担家庭的责任，或是面临工作的调整，而身体健康似乎也需要在这时被格外重视起来。那么对于30岁的人来说，更适合买什么保险呢？30岁往往处于事业上升阶段，工作压力大且经常加班。如...
客户资料：李先生，30岁，企业管理人员，月均收入4000元年缴保费：10000元客户需求：有合作医疗，想买大病险和轻症险和意外险，兼顾养老。主险基本保险金额20万元，附加重疾基本保险金额15万元，轻症重疾保额3万元，附加账户式意外伤害80万...
人寿保险按需购买，推荐慧择定海针定期寿险产品，下面看看详细的介绍。人寿保险购买意义1、确定适合保额：消费者购买人寿保险，因为产品保障单一，主要为身故保险金和全残保险金，因此购买产品时，要确定保险保额，如是家庭经济支柱购买人寿保险，建议基本保...
意外险属于保障型的保险，保费不贵，保额很高，如果出现意外伤害造成残疾或死亡，会得到赔偿。再次，商业医疗保险能够提供强大的医疗保障。商业医疗保险则是一种很好的补充，能够解决看病资金紧缺，大大减小家庭经济负担。最后，有了高额人身保障之外，长期稳...
建议优先布局意外险，推荐平安“九九祥福”综合意外伤害保险产品。意外险购买技巧1、交通意外要包含在内30岁一般都是为事业打拼的年纪，出差在外的概率较高，在乘坐各种交通工具过程中发生的意外风险较大，所以在选购意外保险时要优先考虑有公共交通意外伤...
30岁的人，大部分都已经成为了家庭的中坚力量，孩子、父母都需要他们的照顾。工作以及家庭的负担非常大，任何的风险都有可能带来危机，那么对于30岁的人士来说，提前为自己以及家人购买一些保险是有必要的，可是30岁适合买哪种保险呢？首先，当然先考虑...
健康问题日益突出，尤其是30岁的中年人需要重视，而呵护健康风险最有的办法就是布局保险。30岁适合买什么保险？重疾险必不可少，数据显示，人一生患有重疾的概率高达73%，且重疾的治疗费用昂贵，对于普通家庭而言是沉重负担，因此需要合理布局好健康呵...
30岁，对于很多男性朋友来说，是人生的一个分水岭，或为人夫或为人父，同时还有父母需要照料，家庭责任越来越重，面临的健康问题也越来越多，配置保险已经成为了这个年龄阶段的一个较大需求，那么30岁男士适合买什么保险呢？30岁男士适合买什么保险的问...
实际上不论你多少岁，只要是成年了，都建议重疾险、医疗险、意外险、寿险四大险种配备齐全。所以，这个阶段的人需要面对疾病、意外、死亡风险，因此医疗险、重疾险、意外险和定期寿险才是最值得考虑的。所以，40岁选择重疾险可以考虑一些终身型重疾险为主，...
慧择网专家介绍，重大疾病保险刚好是转移风险、获得保障的最佳方式。慧择网专家指出，对20岁到30岁的投保人而言，储蓄型重大疾病保险和消费型重大疾病保险的价格相差非常大，投保人可以选择储蓄型+消费型的组合重疾保障。而在35岁至45岁阶段时，消费...
保险专家提醒，对于社会新鲜人以及30岁以下的单身年轻人而言，一开始在保险上的预算可能不是那么足够，这个时候的保险需求也比较少，所以除了有劳保可以应付一些职业的伤病或失能以外，如果所在公司有基本的团体保险，例如意外险、寿险、医疗险，其实就有了...
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