北京市五险一金最低的标准是多少
据悉，长沙五险一金最低缴费标准是根据上一年度在岗职工月平均工资计算的，其中养老保险的最低缴费标准是湖南省在岗职工月平均工资的60%，公积金最低缴费基数是长沙市2015年度最低工资标准。2016济南五险一金缴费最低标准介绍为了更好地服务于大众，济南市每年都会调整五险一金政策，而这会让它的最低缴费标准有所变化。养老保险2016年，济南养老保险缴费基数上限为14646元，下限为2930元。生育保险2016年，济南生育保险缴费基数下限仍为2930元，上限仍为14646元，其缴费比例是用人单位1%，职工个人不缴纳，所以用人单位最低缴费标准为2930*1%=29.3元。
除了基本养老保险之外，那么对于剩下的主要是体现在五险一金的这个住房公积金这一块。
据悉，长沙五险一金最低缴费标准是根据上一年度在岗职工月平均工资计算的，其中养老保险的最低缴费标准是湖南省在岗职工月平均工资的60%，公积金最低缴费基数是长沙市2015年度最低工资标准。年度湖南省在岗职工月平均工资为4491元，所以2016年...
北京市五险一金最低标准小编介绍，北京新的最低工资标准今起执行，北京市最低工资标准由每小时不低于8.97元、每月不低于1560元，提高到每小时不低于9.89元、每月不低于1720元。另外，北京失业保险金标准也从4月起调整，在现行基础上平均每档...
计发月数指数用来计算退休当年的养老金，与实际的发放时限无关，实际上会终身发放）计算公式太过繁琐，为了大家理解方便，我们先不考虑通货膨胀和工资的涨幅，简单举一个例子。当然将通货膨胀和工资上涨以及对养老金的上调考虑在内，最后的数据也会相应上升。
目前五险一金的缴费比例是多少：20%的单位，8%拨给个人账户，10%拨给单位，2%拨给个人，加上3元的医疗保险缴费比例，1.5%拨给失业保险缴费率。个人0.5%；工伤保险按行业范围除以单位确定工伤率；单位生育保险缴费率为0.8%，无个人缴费...
2015年五险一金标准小编提醒，五险一金标准因地而异，一般来说，五险一金缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。单位月五险一金缴费金额=单位五险一金缴费比例*单位五险一金缴费基数个人月五险一金缴费金额=个人五险一金缴费比例*个人五险一金...
天津市五险一金标准小编在此为大家普及一个关于五险一金的基础知识，五险一金包括什么？其实，五险一金简单的说包括社保与公积金两个部分，其中，社保的五项保险指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。
2016济南五险一金缴费最低标准介绍为了更好地服务于大众，济南市每年都会调整五险一金政策，而这会让它的最低缴费标准有所变化。据悉，济南五险一金缴纳比例并不相同，对于职工而言，养老保险为8%，医疗保险为2%，失业保险为0.5%，住房公积金在5...
五险一金缴纳比例是多少？我们打工一族找工作找公司的时候，五险一金是一个重要的衡量标准，因为这是我们作为劳动者最基本的保障和权益。那么五险一金怎么交，我们需要了解的是基本的缴费基数和计算方法，缴费过程一般不用我们操心，一起来具体看看五险一金怎...
南京五险一金缴费标准2022最低交多少钱，下文就随社保君来简单的了解一下吧。
参加基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的在职人员按本人2018年度月平均工资收入作为缴费基数。平均工资低于2955.1元/月的，按2955.1元/月为缴费基数。参加住房公积金的在职人员的个人缴费基数按照职工2018年度月平...
随着社保的快速普及，人们保险意思的觉醒，要求公司给自己上保险的人越来越多，交五险一金的企业也越来越多，基本上给员工上五险已经成为公司招人都会标的一个福利，也有的公司更为员工考虑，会加大这一方面的福利给员工缴纳公积金，那么五险和一金有什么用呢...
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。很多人都申请了五险一金，但是却不知道五险一金的缴费比例是多少。另外，五险一金的缴费标准每年都不一样，会产生小幅度的变...
至于实际缴纳社保的基数，这就要根据用人单位的情况来确定了，但对于缴费的比例，法律方面有要求，可供单位自由选择的余地不大。北京市社保基数2019年调整，本文详解北京市五险一金缴纳比例。北京市社保补贴基数北京市人力社保局发布通知，调整本市社会保...
五险一金的缴费比例是多少目前养老保险缴费比例：单位20％，个人8％；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元；失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0.8...
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