社保1500工资有多少年
社保工资计算方法一般以上一年度本人工资收入为社保缴费基数。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。小编介绍，每年社保都会在固定的时间核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。针对用人单位工资发放形式的多种化，职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面：单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。
目前北京的社保系统四险和医保分离，触摸屏只能查询养老失业工伤生育四险。市社保中心提醒，实行网上申报的缴费单位将由社保经办机构对相关参数统一进行调整。因此，今年济南市的社会保险缴费基数出现下调。厦门社保缴费基数调整内容养老、医疗和生育保险缴费...
社保退休工资计算器小编表示，使用该计算器可以帮你计算退休时每月可以领取多少养老金，需要说明的是，领取社保养老金需要的条件如下：达到法定退休年龄，个人缴费年限累计满15年的：退休后按月发给基本养老金等于当地上年度职工月平均工资的20%+本人帐...
社保工资基数申报一、申报主体2013年12月31日前在市本级和各区参加企业职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险的用人单位，均须进行社会保险缴费基数申报。报送纸质申报数据后，申报基数正式确认。
目前，我国养老、医疗、失业、工伤、生育五项社保的缴费比例，企业为29.8%，个人为11%左右，合计近工资的41%，再加上公积金，这个比例超过60%。假设一名员工的税前工资10000元，在扣除各类社会保险及其所得税之后，每月能够拿到手的工资是...
凡是国家统计局有关文件没有明确规定不作为工资收入统计的项目，均应作为社会保险缴费基数。关于不列入缴费基数的项目根据国家统计局的规定，下列项目不计入工资总额，在计算缴费基数时应予剔除：1．根据国务院发布的有关规定发放的创造发明奖、国家星火奖、...
社保基数是以试用期工资还是修正工资为依据？社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。社保申报简介每年7月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中...
2019年北京社保缴费基数参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。缴费基数上限按照北京市2018年全口径城镇单位就业人员平均工资的300%确定。新进员工为第一个月工资为基数;老...
针对个别用人单位把应该缴纳的社会保险费折算进员工工资的做法，劳动保障部门提醒劳动者，这种行为违反了国家的有关规定。因此，职工的社会保险费应当是由单位从职工的工资中扣出本人应负担的部分、加上单位应缴部分后统一缴纳，而不是当成工资直接支付给职工...
这个问题涉及到社保缴费年限，是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限，是计发社会保险待遇的依据之一。然而，除了养老保险最低缴费年限是全国统一的，缴费满十五年是门槛，其他的四项保险项目的缴费年限是因地而异的，并...
面对连续多年上涨的社平工资，多数人感慨自己拖了后腿，而且，社平工资一涨就要多缴社保费，那么，社平工资有什么用？金投网小编表示，社平工资是民间的通俗说法，在统计学领域内，该数据被称为城镇非私营单位从业人员月平均工资，它并不能反映全社会平均收入...
小编表示，社保养老保险由三部分组成，即职工基本养老保险制度、新型农村社会养老保险制度、城镇居民社会养老保险制度。目前，新农保与居民养老保险已经合并，建统一的城乡居民基本养老保险制度，并可与城镇职工养老保险之间实现转移衔接。不满15年的只能将...
如今，越来越多的人参加了社会保险，但是，社保最低交多少年？根据《社会保险法》规定，按月领取基本养老金必须符合两个条件：一是必须达到法定退休年龄;二是参加基本养老保险的个人累计缴费满15年。按照我国医保制度，参保人累计缴费达到国家规定年限，退...
根据相关文件，北京将针对这部分人群采取新的政策，允许这部分"超龄人员"延期缴纳社会保险费，达到规定的缴费年限后可按月领取养老金或享受医保待遇。北京社保继续缴费有三种方式(一)在职介中心、人才中心以个人名义委托存档的参保人员，应于达到规定年龄...
社保要交多少年15年是到达退休年纪可以按月领取养老金的最低年限。按照现行规定，参保人员缴费年限累计满15年，达到退休年龄时可以按月领取养老金。养老金的多少与缴费基数的高低、缴费年限的长短有关。所以我们建议您在缴满15年之后，继续按规定缴纳养...
小编介绍，社保包括五种保险项目，每种项目的缴费年限规定是不一样的，以养老保险为例，养老保险得交15年才行，而且这只是一个门槛，并不代表缴满十五年就可以不缴费，只要职工与用人单位建立劳动关系，就应按规定缴费。军队转业、复员人员，其军龄视同职工...
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