辞职了 社保退多少钱
医疗保险有一个“连续缴费”的概念，也就是要享受住院、大病报销需要达到一定的连续缴费上的时间的要求。如果中断缴费连续达到3个月以上，则“连续”中段，不能享受医疗报销。如果属于自己主动离职，并且工作空档期可能长达几个月之久，那么个人还是建议将之前的单位缴纳先转为个人身份缴纳，连续缴纳社保。如果自己在之前已经购买了相关的商业健康险种，并且失业期间仍然在保障期内，那么可以根据自身的经济条件决定要不要自己缴纳社保，医保和养老一样，也是可以累计计算，只是中断“连续缴纳”会产生影响。
据小编了解，劳动者从公司辞职后社保想自己交，可以以灵活就业人员缴纳社保。对于辞职了如何自己交社保来说，灵活就业人员社保，为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出不同的社保优惠政策。如需退保的须...
很多职工因为某些原因选择辞职，这样单位也不会为他们缴纳社保了，而他们也担心自己的社保断缴了，想要续交社保，那么辞职了自己如何交社保呢？辞职后如果不想社保断缴，那么可以选择以灵活就业人员的身份来参加城镇职工社保，而灵活就业人员社保只缴纳城镇职...
小编介绍，辞职了养老保险有两种处理方式：一种是以个人身份参加社保，可以办理灵活就业人员养老保险、灵活就业人员医疗保险、居民养老保险和居民医疗保险等等，另外一种是办理养老保险转移，这种方式主要针对的是不在当地就业的职工，可以办理养老保险跨市转...
辞职了养老保险有两种处理方式：一种是以个人身份参加社保,可以办理灵活就业人员养老保险、灵活就业人员医疗保险、居民养老保险和居民医疗保险等等,另外一种是办理养老保险转移,这种方式主要针对的是不在当地就业的职工,可以办理养老保险跨市转移和养老保...
集中封存是指职工因解除劳动关系等原因单位不再为其缴存住房公积金且职工个人账户无新单位接收，将个人账户转入市公积金中心统一集中管理的情况。
若跨省就业，转移社保关系时应咨询就业地社保经办机构办理。具体办法由国务院规定。职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。情况2：以灵活就业人员身份参保如果离职后没有找到工作，这些社保怎么办？根据社会保险法规定，自愿参...
8月23日，来自贵州的小周辞去三乡镇某玩具厂的工作，但他却被告知，工厂要从当月工资内扣除一部分社保费用。如果员工要离开工厂，工厂就会从其工资中扣回以前垫付的社保费用，目前很多辞职员工的工资都不足以抵消工厂垫付的钱。像小周所说的情况，员工每月...
市民反映近日，市民李女士来电反映，2013年她在扬州一家超市做某品牌日用洗涤品的促销员，2013年10月辞职后，南京公司将她的工资结算了，只是她医保卡内的900多元被公司取走后，一直没有退给她。记者探访“我是去年在该超市做的促销员，现在辞职...
一般来说社保停交并没有明确的时间限制，反正缴费期限是可以连续累计的，只要连续缴纳15年社保，达到法定退休年龄就可以领养老金了。但是，社保包含了医疗保险在内，而医保的停交时间一定不能超过3个月，否则不管你交了多少年的医保，都会重新计算缴费年限...
然而，年金险到期了退保有多少钱，是一个困扰许多人的疑问。然而，当年金险到期时，您可能有几个选择。通常情况下，投保的年金险在保障期间内会逐渐累积一定的现金价值。三.年金险退保建议当面临年金险到期退保时，以及选择退保金额时，有几点建议可供参考。...
辞职后如果马上找到了新单位，而且新单位可以接受的话，就可以由新单位继续缴纳社保。如果没有找到新的单位，那么久要找一个企业挂靠继续缴纳社保，但是这样不划算，由企业缴纳的那部分需要你自己交，这样增大了个人负担。个人自己缴纳社保的方法首先到当地就...
职工辞职养老保险有三种处理方式：第一种是停止交费；第二种是全额缴纳；第三种是养老保险转移。辞职后养老保险将停止缴费，个人养老保险累计账户也会停止，只要辞职时间不长，对后期的影响不会很大。不管辞职后养老保险怎么办，对于养老金领用一般有两种形式...
但是，当我们离开公司时，我们的五险一金怎么办呢？五险一金的缴纳是由雇主和员工共同承担的，其中雇主负担部分比例，员工也需要缴纳一定的比例。
非深户参保员工退保须知一、办理条件1、员工按规定已在深圳市参加社会保险，社会保险个人帐户基金有积累。
按照其规定看，企业年金是基本养老保险的补充，它是企业及其职工在依法参加了基本养老保险后自愿参与的。但凡参与了企业年金的职工，在退休之后是可以领取到相关保障的。企业年金辞职是不能带走的。不管职工是否离职，但凡参加了企业年金的职工只有达到国家规...
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