企业交社保工资比例是多少
目前，我国养老、医疗、失业、工伤、生育五项社保的缴费比例，企业为29.8%，个人为11%左右，合计近工资的41%，再加上公积金，这个比例超过60%。假设一名员工的税前工资10000元，在扣除各类社会保险及其所得税之后，每月能够拿到手的工资是7454元。企业实际支出了14410元，企业缴纳的社保金额约为4410元，个人支付2223元，两项合计缴纳6633元，是税前工资的66.3%，税后工资的89%。城市案例南京社保占工资比例在南京市人社局下发的《关于发布2014年度社会保险有关基数的通知》中，南京市参保企业和职工以及灵活就业人员月缴费工资下限为2400元，上限为16200元。
社保是指社会保险，是指由政府或社会团体组织实施的社会保险制度。医疗保险费的缴纳比例由国家规定，目前我国的医疗保险费缴纳比例为个人缴费2%，单位缴费10%。例如，某人的月工资为5000元，那么他需要缴纳的失业保险费为5000×0.5%=25元...
多地调整社保缴费基数近期,各地平均工资陆续出炉。随后,北京人社局下发通知,确定了2015年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额。参加基本、失业保险的职工缴费基数下限依照本市上一年职工月平均工资的40%确定,为2585元,上涨了268元；参加...
关于发布北京市2016年企业工资指导线有关问题的通知经人力资源和社会保障部审核、市政府批准，现发布我市2016年企业工资指导线，并就有关事项通知如下：一、根据国家关于企业工资分配政策和2016年我市经济发展预测，2016年全市企业工资指导线...
社保是指社会保险，是指由国家和社会共同出资，通过社会保险基金，为全体劳动者及其家属提供社会保障的一种社会保险制度。按工资比例缴纳是指按照劳动者的工资水平来计算社保缴费金额，一般是按照工资的一定比例来计算，比如养老保险是按照工资的8%来缴纳，...
，今天有网友来询问小编15省份发企业工资指导线，2016年北京企业工资指导线是多少？据介绍，2016年企业工资指导线以企业职工平均工资增长率的形式发布，分别为基准线、上线（预警线）、下线。记者发现，对比2013年以来本市发布的企业工资指导线...
针对频繁发生的意外事故，建议您优先完善意外保险保障。在保障范围这一块，住院津贴可以弥补因为住院导致的收入损失。社会环境的恶化，食品安全危机，我们的健康受到极大威胁。不妨在意外保险保障完善后，投保份适合的重疾险。在购买重疾险时，需格外关注保障...
社会保险关系从法律意义上来说，即依据社会保险法律法规的规定，社会保险经办机构与用人单位、劳动者之间在社会保险中的权利和义务关系，它包括养老保险关系、医疗保险关系、失业保险关系，工伤保险关系和生育保险关系。从狭义上说，社会保险关系是指社会保险...
城市案例杭州企业缴纳社保比例失业保险：企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、城镇个体工商户，按照本单位全部职工工资总额的1.5%缴纳失业保险费；国家机关按照本单位劳动合同制职工工资总额的1.5%缴纳失业保险费；职工个人按照本人工资的0....
参加过企业职工养老保险的人应该都知道养老保险费用是有企业单位和职工共同承担的，应该也了解他们各自承担多少比例，却依然有很多人却不了解社保养老保险，也不知道缴纳比例是多少。依据我国的政策规定，劳动者辞职后，可携带自己的养老手册、身份证及解除劳...
最近，为了减轻企业负担，完善养老保险制度，国务院决定在不同阶段降低社会保障缴费比例。目前，全省职工基本养老保险个人缴费率为8%，单位缴费率上海为21%，山东、福建为18%，广东、浙江为14%，其他省份为20%。根据要求，全国大多数省市都符合...
1996年7月1日以后调入本市的员工，超过市政府规定的调工调干年龄界限的，应缴纳超龄养老保险费;缴纳后，其调入本市以前的连续工龄视为缴费年限。安置到本市的复员、退伍、转业军人及部队在编职工，其军龄(工龄)计算连续工龄的，视为缴费年限。
社保如今跟人们是生活密切相关,在岗职工有公司缴纳社保，那个人也能自己缴纳社保，那么，个人怎么自己交社保？个人社保是指我们通常所说的以个人名义参加社会保险，按照文件的话说，应该是个体劳动者、自由职业人员参加社会保险,只能参加养老、失业、医疗保...
具体比例由省、自治区、直辖市人民政府规定。个人出资全部记入个人帐户，其余部分计入企业出资。随着个人出资比例的增加，企业出资比例将逐步下降到3%。个人账户存款金额仅用于职工养老金，不得提前支取。个人缴费累计年限达到15年的，退休后按月发给基本...
依法订立的工资协议对企业和职工双方具有同等约束力，双方必须全面履行工资协议规定的义务，任何一方不得擅自变更和解除工资协议。经协商后提出工资协议草案，这个草案还必须提交职工代表大会或职工大会讨论和审议，通过后才能签订正式的工资协议。答：劳动保...
由管理机构开办自愿参保的补充医疗作为基本医疗保险的补充，除具有得天独厚的优势外，也符合广大职工和单位的愿望，那企业补充医疗保险报销比例是多少呢？下面，我们一起了解下。退休人员年度内个人自负医疗费用，由补充医疗保险基金按90％给予报销，年度累...
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