2021年南京社保基数是多少钱
南京社保基数是指在缴纳社保费时，个人或企业需要缴纳的社保费的计算基数。首先，根据国家的规定，职工社会保险的缴费基数应该在职工上年度平均工资的60%到300%之间浮动。也就是说，南京社保基数和南京市的平均工资水平有很大关系。不过，南京市人力资源和社会保障局规定每年的社保基数调整，调整幅度在2%以内。总的来说，南京社保基数的确定涉及到多种因素，包括国家规定、南京市平均工资、个人和企业实际情况等。对于个人和企业来说，选择合适的社保基数也需要进行综合考虑，既要考虑缴纳的费用，也要考虑享受的待遇。
南京社保基数申报小编介绍，2014年度南京社会保险缴费基数申报相关情况如下：申报、审查时间缴费基数申报和劳动保障书面审查实行统一受理、集中办理。申报、审查方式用人单位可在网上或柜面任意一种方式进行缴费基数申报和书面审查。参加省级机关事业单位...
为了帮助您更好地了解南京市社保缴费情况，下文将介绍南京市社保缴费的基数和比例，希望对您有所帮助。工伤保险：单位0.5%，个人不缴费生育保险：单位0.8%，个人不缴费社保缴费基数从9月1日起，南京参保企业和职工以及灵活就业人员月缴费工资下限从...
记者昨天从市人社部门获悉，根据江苏省人力资源和社会保障厅相关文件，经南京市政府批准，在2016年7月1日至2017年6月30日期间，全市参保企业和职工及灵活就业人员，其基本养老保险缴费基数上限为16800元，下限为2628元。我市灵活就业人...
据了解，南京市五项社会保险采用统一的缴费基数，用人单位应按照职工2015年度工资性收入总额除以实际发放工资月数确定和申报职工个人2016年度的月缴费基数，所申报的缴费基数须经职工本人确认或公示。对未在规定时间内申报缴费基数的用人单位，201...
很多人都知道社保缴费基数是计算每个月缴纳社保金额多少的重要因素之一，最近有南京市民在保险网咨询2015年南京社保缴费基数是多少相关问题，下面是小编为大家搜集的答案！2015年南京灵活就业人员社保缴费标准(一)基本养老保险月缴费标准下限为52...
用人单位职工应当依照《社会保险法》规定,参加基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，那么，2015年南京最低社保基数是多少呢？2015年南京最低社保基数相关规定一、企业职工基本养老保险缴费工资的上下限(一)我市参保企业和职...
7月1日起，我市社保缴费基数下限从去年的1583元/月提高至1794元/月，上限从10905元/月提高至12195元/月。据悉，参保职工一般按自己的实际工资收入作为社会保险缴费基数，按相关比例每月缴纳各项保险的参保费用。但是，工资收入较低和...
南京市近日公布了2016年度的社会保险基数。记者昨天从市人社部门获悉，根据江苏省人力资源和社会保障厅相关文件，经南京市政府批准，在2016年7月1日至2017年6月30日期间，全市参保企业和职工及灵活就业人员，其基本养老保险缴费基数上限为1...
本月起,南京将执行新的社会保险缴费基数。70万人每月个人至少缴252元社保费本月起,南京市新的社保缴费基数下限为2200元/月,比去年度提高227元；基数的提高,意味着相关社会保险缴费增加。今后,溧水、高淳区将逐步过渡,实现南京全市社保缴费...
南京一家市属企业本周五在咨询办理缴纳社保费用时发现，7月起南京市将以新的缴费基数标准来缴纳五项社会保险费。记者获悉，全省社保缴费基数调整机制今年将恢复正常，今年7月至明年6月，南京市的最低月缴纳社会保险基数由目前的1583元上调至1794元...
本月起,南京将执行新的社会保险缴费基数。70万人每月个人至少缴252元社保费本月起,南京市新的社保缴费基数下限为2200元/月,比去年度提高227元；基数的提高,意味着相关社会保险缴费增加。今后,溧水、高淳区将逐步过渡,实现南京全市社保缴费...
小编将以江苏为例，讲一讲社保缴费基数和比例。无锡社保缴费基数无锡企业职工基本养老保险月缴费基数调整为上限为19935元，下限为3030元。达到法定退休年龄或领取企业职工基本养老保险待遇年龄的参保人员，基础养老金计发基数为6645元，计算当年...
南京社保是南京市人民的基本保障，它的缴费比例和基数是非常重要的，那么分别是多少?社保缴纳比例养老保险：单位20%，个人8%医疗保险：单位9%，个人2%+大病保险10元失业保险：从2018年8月1日至2018年12月31日，失业保险缴费比例统...
据了解，南京灵活就业人员可以办理社保中的养老保险、医疗保险和失业保险，那么，南京个人交社保多少钱？小编介绍，南京个人交社保的办理流程和缴费标准如下：本市户籍，年满16周岁且男未满60周岁、女未满55周岁，在未与单位建立劳动关系期间从事社会劳...
今起至5月29日,南京市企业单位应向社会保险机构如实申报2008年度职工社会保险缴费基数。正确的确定方法是：将职工2007年1月1日至12月31日工资性收入总额的月平均数,申报为2008年度职工月缴费基数。为保障职工今后应享受到的保障待遇,...
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