企业交公积金的比例是多少
企业年金的缴费比例，可以从《职业年金办法》中获悉：职业年金=个人缴费+单位缴费。其中，企业和个人的缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%，具体费用，是需要由企业和个人共同协商来确定。另外，为了保证在特定时期内职业年金的收益可能会面临到通货膨胀所带来的缩水情况，在《职业年金办法》中提到，可以适当调整单位和个人职业年金的缴费比例。由此可见，企业年金的领取除了职工死亡后，可以由子女和配偶进行继承。还包括了出境定居和完全丧失劳动能力以及达到退休年龄的人群可以领取企业年金。
具体比例由省、自治区、直辖市人民政府规定。个人出资全部记入个人帐户，其余部分计入企业出资。随着个人出资比例的增加，企业出资比例将逐步下降到3%。个人账户存款金额仅用于职工养老金，不得提前支取。个人缴费累计年限达到15年的，退休后按月发给基本...
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。即，住房公积金缴存比例仍为各7%；补充住房公积金缴存比例仍为各1%至8%，具体比例由各单位根据实际情况确定。缴存住房公积金确有困难的单位，可以申请降...
无锡公积金贷款审批流程：一、住房公积金贷款放款审批一般不超15工作日。从无锡市住房公积金管理中心获悉，从7月1日起，住房公积金缴存基数最高限额再度上调。为加大住房公积金的保障力度，无锡每年都会对公积金缴存基数进行调整，依据是职工本人上一年度...
参加过企业职工养老保险的人应该都知道养老保险费用是有企业单位和职工共同承担的，应该也了解他们各自承担多少比例，却依然有很多人却不了解社保养老保险，也不知道缴纳比例是多少。依据我国的政策规定，劳动者辞职后，可携带自己的养老手册、身份证及解除劳...
据了解，住房公积金比例可以分为企业住房公积金缴费比例和职工住房公积金缴费比例，下面，小编重点为大家介绍几个大城市的企业与个人住房公积金缴费比例是多少。单位申请降低住房公积金缴存比例的下限原则上不低于8%。即，住房公积金缴存比例仍为各7%；补...
最近，为了减轻企业负担，完善养老保险制度，国务院决定在不同阶段降低社会保障缴费比例。目前，全省职工基本养老保险个人缴费率为8%，单位缴费率上海为21%，山东、福建为18%，广东、浙江为14%，其他省份为20%。根据要求，全国大多数省市都符合...
养老保险的上限和下限是多少？我们都知道养老保险除了我们个人需要缴纳之外，还有一部分是需要企业来进行缴纳的，企业缴纳基本养老保险费的缴费基数和比例，基本养老保险费用由企业和个人共同负担。企业缴纳基本养老保险费原则上应以企业职工个人缴费基数之和...
深圳市住房和建设局公积金近日称，将下调公积金缴费比例。其实不必担心，公积金缴费比例最多只影响4%的深圳职工。深圳公积金缴费比例下降5月1日起，两年内，深圳市将阶段性降低住房公积金缴存比例，对高于12%的一律予以规范调整。目前，深圳市公积金缴...
其中房屋总价的认定以房屋评估价格、实际成交价格和交易计税价格中的最低价格为准；2、借款人单方正常缴存住房公积金的，贷款额度一般不超过所购房屋总价的50%；但公积金月缴存额达1400元及以上的，在考虑其偿还能力的基础上，可放宽至不超过按上述第...
由管理机构开办自愿参保的补充医疗作为基本医疗保险的补充，除具有得天独厚的优势外，也符合广大职工和单位的愿望，那企业补充医疗保险报销比例是多少呢？下面，我们一起了解下。退休人员年度内个人自负医疗费用，由补充医疗保险基金按90％给予报销，年度累...
据了解，深圳住房公积金月缴存额为职工住房公积金缴存基数缴存比例2，那么，2015年深圳公积金比例是多少？下面，小编为大家详细介绍2015年深圳公积金比例相关知识。根据深圳住房公积金管理中心公布的《关于做好2015年住房公积金缴存基数和缴存比...
各地的2015年住房公积金比例是不一样的，具体可以向当地的住房公积金管理中心咨询或者登陆当地的住房公积金网站，查看最新的2015年住房公积金缴存政策通知！2015年1月1日起新调入的职工，以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资...
前款规定中的降低缴存比例是指单位在《深圳市住房公积金管理暂行办法》规定的住房公积金最低缴存比例之下设置缴存比例的情形。单位不能恢复正常缴存，需要再次申请降低缴存比例或者缓缴住房公积金的，应在降低缴存比例或者缓缴住房公积金期满前30日内按照本...
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工月缴存基数的5%，最高均不得超过20%。领取最低工资标准的职工，经本人同意后，个人的部分可以免予缴存，其所在单位仍应当按规定比例为职工缴存住房公积金。广州住房公积金降低缴存比例和缓缴缴存住房公积金...
今年住房缴存比例、住房公积金补贴缴存比例仍按去年规定执行。住房公积金补贴缴存工资基数上限按不超过2013年全市职工月平均工资标准执行,凡实际工资基数低于2013年全市职工月平均工资的可按实计算。
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