九级伤残医疗补助金
小编指出，九级伤残鉴定标准又名工伤九级劳动能力鉴定标准，即凡伤残达到如下情形之一的，均应认定为九级伤残，享受九级伤残赔偿标准。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第二十五条工伤职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金...
九级伤残工伤赔偿的项目和标准主要有：1、医疗费，实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
伤残保险待遇(一)伤残补助金1、标准：一级24个月的本人工资二级22个月的本人工资三级20个月的本人工资四级18个月的本人工资2、要求：评定伤残等级后，停发医疗待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。由用人单位和职工个...
据了解，2016年九级伤残赔偿标准分别针对九级伤残所致的医疗费、住院伙食补助费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的赔偿金额制定了统一的标准，具体的行业规定下文将进...
具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。器官损伤是工伤的直接后果，但职业病不一定有器官缺损。医疗依赖指工伤致残于评定伤残等级技术鉴定后仍不能脱离治疗者。心理障碍一些特殊残情，在器官缺损或功能障碍的基础上虽不造成医疗依赖，但却导致心理障碍或...
何种情况可评定为九级伤残？
一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金1、一次性医疗补助金职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的，该职工与用人单位解除或者终止劳动关系后，由工伤保险基金支付一次性医疗补助金。按照现行《工伤保险条例》的规定，一次性医疗补助金由工伤职工所在用人单位...
工伤伤残就业补助金据了解，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性伤残就业补助金；职工因工致残被鉴定为七至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动...
关于申请工伤认定和索要工伤赔偿：协商不成时，可以提起劳动仲裁解决。提前熟悉九级伤残赔偿步骤可以帮助自己做到心中有数，进而大大提升自己的理赔效率。
根据2015年山西省交通事故人身损害赔偿标准，九级伤残应赔付96276元赔偿金。由于年事已高且被撞时行车速度较快，唐老师伤势不轻，后被紧急送往医院。经过对费用的认定，法院判处高阳赔偿原告唐老师各项损失合计约20万元。
上午9点多,幼儿园打来电话,说我儿子摔伤了。林女士说,儿子在吉林大学中日联谊医院确诊后,医生为小铭进行了手术。在住院期间,幼儿园园长王女士主动支付了治疗费用,并表示会负责到底。经朋友提醒,林女士带着小铭赶往长春市一家专业的司法鉴定机构进行了...
意外伤害险是一种针对意外伤害的保险，主要保障意外伤害导致的身体伤害和经济损失。伤残等级是意外伤害险的一种赔偿方式，是根据被保险人因意外事故而导致的身体伤害程度而确定的。国家标准对伤残等级的确定有明确规定，其中伤残九级是指“双目失明或双耳全聋...
残疾人就业补贴能从社会保障局报销吗单位缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助费。解除劳动关系后，有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。伤残就业补助金伤残就业补助金，是指工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残，经工伤职工本人提...
那一次性伤残就业补助金是什么？伤残就业补助金是指工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残，经工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系的，以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单...
一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种，是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿，给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级，最多为伤残职工本人24个月的工资。造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资...
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