大同市老工伤怎么办
无独有偶，市民张先生的医保卡遗失后也被盗刷了300多元。凡在定点零售药店一次刷卡购药金额在500元以上的，刷卡者应出示本人及医保卡所有者身份证，药店工作人员必须记录刷卡人及医保卡所有者的姓名、证件号码等相关资料。若医保卡遗失，要及时到市医保局挂失。同时，如市民接到称医保卡欠费等可疑电话或短信时，一定不要相信，更不要按其要求进行银行汇款操作，应及时报警。医保卡丢失、损坏，应及时办理挂失、补办手续，如果使用银行卡功能应同时到银行办理挂失手续。电话挂失为计算机自动受理，需要输入医保卡号和身份证号方可办理挂失。
有关人员介绍，老工伤人员纳入统筹管理后，可享受的工伤待遇项目包括：伤残津贴、生活护理费、旧伤复发医疗费、工伤康复费、辅助器具配置费、供养亲属抚恤金、丧葬补助金等。纳入统筹管理的老工伤人员在享受伤残津贴期间，以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费...
昨日,我省举行了《贵州省工伤保险条例》实施新闻发布会,我省成为自去年《社会保险法》、国务院新修订《工伤保险条例》施行以来,全国首个颁布施行工伤保险地方性法规的省份。工伤,8年“双轨并行”终结据介绍,2004年1月1日,国务院《工伤保险条例》...
6月17日,从沈道忘养老和工伤撷作萱议然传来圄消息：蟾市老工伤人员纳碉工修保险统筹管理工作现嗦启动,7境窒前,将完成各类企业淬伤残份级老工伤蕙员和工亡职工供养磬属纳入工伤保险捌呲管浚,年底樗完蜓各类企业老璇伤人员蟒入工状保险统筹管理。“老工...
日前,市人社厅、财政局、国资委、经信委、监察局联合下文,就合肥老工伤人员纳入工伤保险统筹管理工作发出通知。鉴定结论作出已满1年的,工伤人员或其直系亲属、用人单位或工伤保险经办机构认为伤残情况发生变化的可申请复查鉴定。纳入工伤保险统筹管理后的...
尚未参加工伤保险的企业参加工伤保险后,同步将其参保前的老工伤人员待遇纳入工伤保险统筹管理。对原已按照规定通过一次性支付补偿金等办法终结工伤待遇关系的各类企业工伤人员,不再作为老工伤人员纳入工伤保险统筹管理。企业已实施关闭破产的,老工伤人员纳...
今年我省要求所有用人单位必须及时为农民工办理参加工伤保险手续,并按时足额缴纳工伤保险费。今年,我省将扩大工伤保险的参保职工范围,各省辖市要基本实现工伤保险全覆盖,将600万人纳入工伤保险,其中农民工参保要达到100万人以上。“老工伤”问题主...
今年2月,宁夏回族自治区出台《关于做好国有企业老工伤人员等纳入工伤保险统筹管理有关工作的实施方案》。力争在今年年底前将国有企业其他老工伤人员、集体企业和事业单位老工伤人员等2.8万多人纳入统筹。该《方案》明确了老工伤职工纳入范围,决定201...
昨天，记者从省劳动和社会保障厅获悉，今年我省基本实现工伤保险全覆盖，力争使老工伤在两年内享受工伤保险待遇。今年，我省要求所有用人单位及时参加农民工工伤保险手续，按时足额缴纳工伤保险费。到今年年底前，全省要基本实现各类煤矿、非煤矿山、建筑、烟...
对于将要缴存住房公积金的大同市民来说，公积金的缴存基数等相关问题尤其重要。日前，大同市住房公积金管理中心发布通知，核定2015年该市住房公积金月缴存工资基数上限为13386元，住房公积金月缴存工资基数下限为1320元。据市住房公积金管理中心...
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。发生工伤后，受伤职工或死亡职工近亲属应向区、县一级人力资源和社会保障局下设的工伤鉴定部门申请工伤认定。用人单位应在事故发生之日起30日内申请工伤认定。享受工伤保险待遇的程序工伤认定。工伤认定的结果包括认...
但是，很多人对发生工伤后如何维护自己的权益却不了解。明确遭遇工伤职工单位的名称在没有参加工伤保险的情形下，用人单位是工伤保险待遇的承担者;在参加工伤保险的情况下，一般情况下单位也应承担部分的工伤保险待遇。明确单位是否已经申请工伤认定不管是否...
焦作市“老工伤”基本纳入工伤保险统筹截至去年年底,已接收“老工伤”2620人1月12日,国务院召开常务会议,决定将国有企业老工伤人员等纳入工伤保险统筹管理。此后发生工伤的人员,经由当地工伤保险行政部门认定后,由工伤保险统筹基金按照规定负担工...
对于将要缴存住房公积金的大同市民来说，了解公积金的缴存基数等相关问题尤其重要。日前，大同市住房公积金管理中心发布通知，核定2015年该市住房公积金月缴存工资基数上限为13386元，住房公积金月缴存工资基数下限为1320元。据市住房公积金管理...
《工伤保险条例》第四十一条第四款规定：企业破产的，在破产清算时优先拨付应由单位支付的工伤保险待遇费用。自法院宣告企业破产之日起，破产企业停止生产经营，由法院组织有关单位成立清算组，接管破产企业，进行破产清算。清算工作完成后，破产企业注销登记...
单位为员工买了医疗保险，因此小蓝可以报销全部医疗费。今年10月的一天，小蓝突然被辞退了。小蓝不放心，让单位给出示了书面证明。工伤认定须及时超过一年已太迟“我受了工伤，难道原单位不该给我治吗？”有关人员表示，员工如果确实是因为工作而受伤，必须...
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