公司辞职了社保怎么交社保吗
据小编了解，劳动者从公司辞职后社保想自己交，可以以灵活就业人员缴纳社保。对于辞职了如何自己交社保来说，灵活就业人员社保，为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出不同的社保优惠政策。如需退保的须先办理停保手续后再到社保经办机构办理退保手续。缴费人缴费已满规定年限如不需继续缴纳的，可办理停保。
很多职工因为某些原因选择辞职，这样单位也不会为他们缴纳社保了，而他们也担心自己的社保断缴了，想要续交社保，那么辞职了自己如何交社保呢？辞职后如果不想社保断缴，那么可以选择以灵活就业人员的身份来参加城镇职工社保，而灵活就业人员社保只缴纳城镇职...
社保自己交合适还是挂靠公司比较好？辞职后，社保能不能自己交，答案是部分肯定。也就是说社保可以自己继续交一部分，包括个人交养老保险与医疗保险，但是费用会比在职时多些，因为在职时社保是您交一部分，单位再给您交一部分，自己交后全额都得是您交了。首...
医疗保险有一个“连续缴费”的概念，也就是要享受住院、大病报销需要达到一定的连续缴费上的时间的要求。如果中断缴费连续达到3个月以上，则“连续”中段，不能享受医疗报销。如果属于自己主动离职，并且工作空档期可能长达几个月之久，那么个人还是建议将之...
同时从未按时缴费当月起，中止享受医疗保险待遇。如果及时进行补缴后，可以连续计算医疗保险缴费年限，补缴期间发生住院费用不予支持。首次以灵活就业人员身份续缴医疗保险费时，持《职工医疗保险手册》或《社会保险证》、《就业失业登记证》、1寸登记照1张...
辞职之后社保该怎么处理了？说完了五险的处理方式，我们还需要了解关于一金的相关知识，再来看看辞职后“一金”该如何处理吧。“一金”又称为住房公积金，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，所有权属个人，辞职后只是停止存钱，只要符合提取规定，...
辞职后如果马上找到了新单位，而且新单位可以接受的话，就可以由新单位继续缴纳社保。如果没有找到新的单位，那么久要找一个企业挂靠继续缴纳社保，但是这样不划算，由企业缴纳的那部分需要你自己交，这样增大了个人负担。个人自己缴纳社保的方法首先到当地就...
若跨省就业，转移社保关系时应咨询就业地社保经办机构办理。具体办法由国务院规定。职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。情况2：以灵活就业人员身份参保如果离职后没有找到工作，这些社保怎么办？根据社会保险法规定，自愿参...
但实际上很多公司是按最低基数缴纳社保的，与此同时职工本人需承担的费用也会低，因此挺多人面对这种行为欣然接受，那么公司按最低基数交社保违法吗？另外还规定用人单位为职工参加社保，应该按照职工实际工资总额为基数缴纳社保费用，若职工工资地区统筹地区...
小编介绍，各地的社保划款时间是不同的，请您咨询参保中心。以朝阳区为例：（一）银行缴费（推荐）银行缴费具有以下三种方式：1、银行批量代扣代缴方式：银行将在5-20日期间进行多次划款，直至划款成功为止。如在20日前账户未存够足够费用导致批扣失败...
人社部门提醒，如因单位不如实申报造成职工缴费基数过低，或缴费月份不足的，参保人员可直接向社保经办机构反映。上海市人力资源和社会保障局20日明确，未按时足额缴纳社会保险费，经依法征收后仍未缴纳或者补足社会保险费的单位，将通过社会公示平台进行公...
公司社保交多少钱？公司社保缴费金额计算公式：公司社保缴费基数*公司社保缴费比例小编提醒，每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询！职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为...
社保公司交多少五险：按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%；医疗保险单位承担8%；失业保险单位承担2%；生育保险0.7%全由单位承担；工伤保险0.5~1.6%也是全由单位承担。住房公积金：具体单位和个人承担的比例是...
随着社会的发展，越来越多的人选择辞职创业或者跳槽，但是在这个过程中，很多人都会遇到一个问题，那就是辞职之后社保怎么续交？对于辞职之后社保续交问题，我们需要先了解一下社保的缴纳方式。社保是由单位和个人按照一定比例共同缴纳的，但是在辞职之后，单...
换公司了社保怎么办小编介绍，按照劳动法，应该从试用期间就开始为新员工缴纳社保，但如果他们不愿意的话也没办法，只能自己去补齐至新公司开始缴纳之月的社保了。转入新公司缴纳的话，只需要将原来的社保卡交给公司人事部门，由他们为你填写增减表，将你的社...
一些辞职或者有特殊情况的时候很多人的社保还是要自己交的，那个人交社保和公司交社保到底有什么区别？首先大家都知道五险一金包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。其实简单来说，个人交社保和公司交社保的区别就在于个人...
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