病假期间养老保险
它是怎样规定的?病假期间工资亦称“病假工资”。指国家机关、事业单位、社会团体工作人员在病假期间的生活待遇。按照1981年4月6日国务院颁布的《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》,工作人员的病假工资为：病假在2个月以内的,发给原工资。病假超过2个月的,从第3个月起按照下列标准发给病假期间工资：①工作年限不满l0年的,发给本人工资的90%。获得省、自治区、直辖市人民政府和国务院各部门批准,可以适当提高。
病愈后继续工作的,其前后工作时间可以合并计算连续工龄。暂列编外的老、弱、残职工,其暂列编外期间及暂列编外前因病停止工作在6个月以上的时间,均不计算连续工龄。职工在全国解放以前,因各种原因离开革命队伍,凡是因为革命意志不坚定而擅自脱离组织,全...
失业期间养老保险小编提醒，本市户籍的居民失业期间，不妨购买居民养老保险。按照现行政策，同一个时间段，确实不能同时参加职工养老保险和居民养老保险。社保专家介绍，与职工养老保险不同，居民保险个人缴费部分将来可100%全部划归到个人养老金里面。小...
离休是对建国前参加革命工作的老干部实行的一种特殊保障.目前,我国已有离休老干部140万人左右.国家在于部离职休养后的生活保障方面,作了一些补偿性的规定：①原工资照发并增发生活补贴.企业中建国前参加革e下-作的职工,同样享受.②提高工资待遇....
总的来说,国家对此项改革尚未作出统一规定。按照喀劳动保险条例》及其实施细则的规定,职工因病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在6个月以内者,根据工龄长短,按本人标准工资60一100%发给病伤假期工资;连续医疗期超过6个月时,病伤假期工资停发,...
本文提供劳动法病假工资政策、病假工资计算标准和计算公式。)最新劳动法病假工资规定根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予3个月到24个...
在职死亡养老保险怎么办在职死亡养老保险怎么处理，对于这类情况，一般是很常见的，具体的处理方法也是有着规定的，具体的过程，您可以看以下介绍。在职死亡养老保险在职死亡人员养老保险费如何处理答：死亡职工的个人账户余额加利息全部作为遗产，由继承人或...
员工辞职后如何处理养老保险关系？由于失业，养老金保险费中断对个人账户有什么影响？如何为无薪留职人员支付养老保险？企业职工在失业或因触犯刑律判处有期徒刑期间，企业和个人不再缴纳基本养老保险费，不计算缴费年限，但个人帐户予以保留并不间断计息；重...
昨日，记者了解到，法院对有色金属加工厂进行调解，为纪女士缴纳养老保险。纪女士告诉记者，根据法律规定，该单位应支付她工资总额的17%—25%。面对纪女士的指控，被告承认属实，但辩解不给其缴纳的原因是单位效益不好，并表示希望能调解解决。经法院调...
第七条企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病,医疗期满,应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定。患重病和绝症的还应增加医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的50%,患绝症的增加部分...
商业养老保险除了一次性趸缴外,还有3年、5年、10年、20年等几种期缴方式。一般而言，商业养老保险提供的养老金额应占全部养老保障的25％－40％，因此，为了让晚年生活更上一层，投保人购买20万元左右的保险较合适。
一位张家港的听众向《政风热线》咨询有关失业期间领取失业补贴和缴纳养老保险的问题。为此我们向张家港市社保中心了解了相关政策。参加养老保险的时候说是参加一年，拿两个月。领取失业金期间不需要个人缴纳养老保险，失业金停发后则需要个人承担养老保险的缴...
劳动和社会保障局的工作人员介绍，市民如果想补缴失业期间的养老保险，可选择两种标准缴纳。市民缴纳失业期间的养老保险后，可增加实际缴费年限，退休时养老金待遇也相应增加。失业人员因种种原因未再就业的，在失业期间达到国家规定的退休条件时，向本人户籍...
但在非生产时间患病或受伤,因路远不能及时到本企业的医疗单位或特约医院治疗而休假在两天以内的,经工会了解属实,可以写给病、伤证明,送交医疗单位补发病、伤假期证明书。职工日常请零星病假能不能按病假计发待遇?按照全国总工会劳动保险部《劳动保险问题...
读者王先生：我是一工厂的普通工人，在这家工厂已经干了7年，前一段时间在工厂宿舍摔伤，先后花了6万多块钱，不知道这个算不算工伤，厂家要不要负一定的责任？王先生是工作之余自己在宿舍摔伤，和工作没有关系，虽然在工厂的地域范围内，但是由于和工作无关...
保险行业协会的武小萍介绍，交费期间是指投保人与保险公司签订保险合同时约定的缴费年期，是从合同生效之日起到交完保费的期间。在交费期间，投保人的义务是按时缴纳保险费。交费期满后，投保人的缴费义务履行完毕，但是保险人的赔偿或给付的义务是贯穿在合同...
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