单位社保少缴了怎么办
单位断缴社保是当前一些企业员工面临的较为普遍的问题。
社会保险法第63条规定“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足……用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖...
深圳户籍参保人因工作变动,无用人单位为其缴纳医疗保险费的,可由本人继续缴纳。用人单位未按规定缴交医疗保险费的,在此期间参保人发生的医疗费用由用人单位按本办法的规定标准予以支付；影响参保人连续参保年限、导致其医疗保险待遇损失的,损失部分由用人...
用人单位依法缴纳社会保险费是其法定义务,劳动者当年个人缴费基数按照职工本人上年月平均工资性收入确定,个人缴费基数的上限和下限,一般是按照当地上年度全市职工月平均工资的300%和60%相应确定。首次参加工作和变更工作单位的缴费个人,应按新进单...
参加工伤保险的用人单位派遣职工出境工作，不能参加前往国家或地区当地工伤保险的，用人单位应当到统筹地区人社部门办理备案手续，继续为该职工缴纳工伤保险费。单位破产，优先清偿工伤保险费如果用人单位破产，工伤职工也不用担心自己享受工伤保险待遇，因为...
对于如何缴纳失业保险，我国也有明确标准。2009年12月31日，公司以合同到期为由解除与王某的劳动合同。期间，公司为员工缴纳2008年2月至2009年12月的社保。员工王某遂以企业少缴失业保险，导致其少领1个月失业保险金为由，向仲裁委提出申...
现在有人因为各种特殊原因造成医疗保险断缴，并且对此感到很惊慌，这里提醒大家，断缴只要在三个月内补缴就可以了。补缴前发生的医疗费用由用人单位承担，补缴后新发生的医疗费用由医疗保险基金支付。目前医保政策是，只要参加基本医保，就可享受待遇，为控制...
目前,在兰州市有部分用人单位虽然给员工缴纳了社会保险,但是却按照最低工资标准给员工缴养老保险。今年,兰州市在职职工个人缴纳基本养老保险费,在60%300%区间内,按本人上一年度月平均工资为个人缴费工资基数。朱燕辉说,用人单位必须按员工的实际...
2009年12月31日，公司以劳动合同期满为由与王某解除劳动合同。职工王穆贵以企业未足额缴纳失业保险金，导致失业保险金不足一个月为由，向仲裁委员会申请失业保险金一个月。2002年颁布的《广东省失业保险条例》第四十四条规定，单位与劳动者、失业...
首先小伙伴们如果发现自己的单位没有给自己缴纳社保，应该在劳动争议发生之日起的60天内进行诉讼。然后单位没有为员工交社保，可以到当地的社保局和地税局投诉，寻求行政部门处理。如果社保局对投诉不处理，不作为，可以行政诉讼，起诉社保局，要求对补交社...
社会保险法首次审议解读社会保险法草案,历经13年反复酝酿后,终于在12月23日提请全国人大常委会会议首次审议.因内容涉及养老,医疗,失业,工伤,生育五大险种,关乎每个公民的福祉保障而备受关注.这是继全国人大常委会今年6月通过劳动合同法,8月...
你知道公司买的社保，和个人买的社保又有什么区别吗？社保指的就是五险，养老保险，医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险。加上住房公积金就合称为五险一金。五险一金，其实就是指用人单位提供给劳动者的几种保障待遇的合称。从图中可以看出，职工的社保包...
许多员工报告说，单位辞职后没有发放档案，导致他们随后缴纳社保、转学等问题。如果辞职的单位不提供档案怎么办？失业保险金等相关社会保障待遇能否继续享受？造成赔偿责任的主要原因是用人单位未出具解除或者终止劳动合同的书面证明，致使劳动者不能享受失业...
很多年轻人都是跳槽一族，每个工作干个一年半载就又换了新的工作，那么，辞工了社保怎么办？下面，小编为大家介绍辞工了社保的处理办法。辞职后如果马上找到了新单位，而且新单位可以接受的话，就可以由新单位继续缴纳社保。
小编分享经验——纳税期内少缴了税费怎样补缴？《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》第八十二条《中华人民共和国税收征收管理法》第五十二条所称特殊情况，是指纳税人或者扣缴义务人因计算错误等失误，未缴或者少缴、未扣或者少扣、未收或者少收税款，累...
市五中院二审查明,黄某系农村户口,公司仅为其缴纳工伤保险、生育保险,且工伤保险参保时未按黄某的实际月工资4440元作为缴费基数,而是以1243.42元/月进行参保。二审法院认为,工伤保险机构根据公司为黄某缴纳工伤保险的缴费基数,核实下发黄某...
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