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工作10年辞职社保怎么补缴

严某在岳阳市华容县某纺织公司工作10年,但并未与公司签订合同,严某后因病辞职,双方因经济补偿、社会养老保险事项协商未果后,严某向劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁。近日,湖南省华容县人民法院一审判决,由该纺织公司为严某补缴2002年9月至2013年3月企业职工基本养老保险费公缴部分,严某退还纺织公司为其发放的社会养老保险补助4900元。法院认为,原、被告2012年1月1日至2013年1月1日劳动合同期满前,原告纺织公司在维持或提高原有待遇的基础上通知被告严某续签劳动合同,但被告在通知单上签名后一直不与原告纺织公司签订劳动合同。
首先,需要明确的是,医保的补缴金额是根据个人缴费基数、补缴年限和当地医保政策而定的。例如,现在补交的是2010年至2019年的医保费用,那么费用就是根据这10年没有缴费所需的费用。不同地区医保政策不一样,这个费用也会有所不同。根据以上分析,...
当初离职有多爽,日后社保补缴就有多痛。不过,国家对各地职工医保最低交费年限尚无统一规定,一般为男性25年,女性20年。有的城市,比如深圳,如果断缴超过3个月,一是影响连续参保时间,二是影响报销最高额度。还有一些城市,比如太原、重庆、南京等,...
过完年,不少朋友都有离职换工作的想法,希望新的一年有新的开始。但是,每个打工人换工作都可能要面临一个问题:社保断缴。想要辞职换工作,怎么避免社保断缴呢?大部分公司的社保缴费日是每月15号,为了避免出现断缴,最好在当月15号以后离开旧公司,并...
根据《细则》要求,档案关系不在存档机构或用人单位的本市城镇人员,应按照有关规定在户口所在地存档机构办理个人委托存档等相关手续后,可以申办补缴手续。补缴时是否需要中断在缴的保险?根据《细则》要求,申办补缴过程中,个人的社保关系不需要办理转移手...
补缴社保,一般是针对一些历史遗留问题;进行参保(补缴);在男60以下。女:50岁以下,社保满15年。由单位出具书面申请,陈述补缴的事实及理由,填写一式三份的社会保险费补缴申请表,连同相关的原始资料,向所属社会保险经办机构申请办理。社保补缴流...
社保是指社会保险的简称,属于一种社会福利保障制度。在中国,社保的种类有五种,即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。社保可以保障我们的基本生活和权益,但是如果我们没有按时缴纳社保,就会带来一些问题。在确定补缴年限和金额之后,需要...
而且,还可能损失好几万的生育津贴。不过要想五险一金无缝衔接,要记住的一个关键点:月末离职,月初上岗。去年疫情期间,很多人无奈被裁,一时间要找到合适的工作也不简单。以深圳为例,2022年开始,以灵活就业身份交职工医保和养老都不需要当地户口了。
若跨省就业,转移社保关系时应咨询就业地社保经办机构办理。具体办法由国务院规定。职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。情况2:以灵活就业人员身份参保如果离职后没有找到工作,这些社保怎么办?根据社会保险法规定,自愿参...
广州社保断缴,对于个人的影响很大,严重会影响养老金的领取额度,所以一定要及时补缴,那么到底个人怎么补缴?想要了解更多关于广州社保断了怎么补缴的知识,请看下面的介绍。根据广州地税部门规定,社保补缴需计算滞纳金,计算标准为补缴当月社保费*滞纳天...
但是职工辞职或换工作后,往往会出现社保断交的空档期,这个时候社保应该怎么办呢?保险网提醒你,在找到新工作后可以选择补缴空档期的社保。洛阳网友提问:我在之前的单位办理五险一金有8个月了,最后交到2016年2月份,今年3月份的没交,请问我一年以...
像我国一线城市北京、上海、广州由于人口流动性大,很多人都会有没有及时处理社保接续手续,导致社保出现欠费的情况。想要了解更多关于社保欠费了怎么补缴的知识,请看下面的介绍。社保欠费补交,如是由于本人意愿而产生的中断,养老中断12个月以内的可以补...
一般来讲,省有关部门在每年的5月份左右发布上一年省在岗职工平均工资,因此,在上一年社平工资公布前,会暂停缴费基数低于上上年省社平工资的缴费人员缴费。需要办理退休、转移等业务的缴费人员,可以选择上上年省社平工资的100%至300%作为缴费基数...
随着社保的覆盖以及人们保险意识的增强,参保个人社保的人员不断上涨。但是有很多人在办理社保补缴时对个人社保补缴办理流程并不清楚。社保补缴补缴时效根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理...
通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分,而通过单位缴纳社会时则可得到更多利益,单位可帮助个人缴纳养老金、医疗保险、住房基金、工伤保险、失业保险以及生育保险等好几项费用。个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这...
遂宁市政府规定以个人名义参加遂宁社保的居民,如果漏缴是不予进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能进行补缴。参保单位在与职工终止劳动关系时,应履行单位相关义务并告知职工及时接续社会保险关系并缴费。

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