忘记单位社保登陆密码了怎么办
首先小伙伴们如果发现自己的单位没有给自己缴纳社保，应该在劳动争议发生之日起的60天内进行诉讼。然后单位没有为员工交社保，可以到当地的社保局和地税局投诉，寻求行政部门处理。如果社保局对投诉不处理，不作为，可以行政诉讼，起诉社保局，要求对补交社保问题作出处理。去投诉时，要写书面的投诉资料，另外还要将劳动合同、厂牌等证明劳动关系的材料复印给社保局和地税局。根据劳动合同法的相关规定，用人单位没有给员工缴纳社会保险的，劳动者可以解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。
单位断缴社保是当前一些企业员工面临的较为普遍的问题。
许多员工报告说，单位辞职后没有发放档案，导致他们随后缴纳社保、转学等问题。如果辞职的单位不提供档案怎么办？失业保险金等相关社会保障待遇能否继续享受？造成赔偿责任的主要原因是用人单位未出具解除或者终止劳动合同的书面证明，致使劳动者不能享受失业...
很多年轻人都是跳槽一族，每个工作干个一年半载就又换了新的工作，那么，辞工了社保怎么办？下面，小编为大家介绍辞工了社保的处理办法。辞职后如果马上找到了新单位，而且新单位可以接受的话，就可以由新单位继续缴纳社保。
官方辟谣10月12日，东莞市社保局表示买断工龄退休人员每月可领50元补贴纯属谣言。即张X宝于今年2月-4月分别在珠海和东莞同时缴纳了养老保险，那么他重复缴纳的3个月养老保险该怎么办呢，是累计还是可以退回？职工已享受生育津贴的，视同用人单位已...
剩余工作将由社保机构之间在互相联系，转接手续办结后，新参保地社保机构将通知用人单位或职工本人。新参保地参保缴费及医疗保险关系转移手续应在终止原基本医疗保险关系后的三个月内办理。
人寿险忘记续保具体解决措施一、可续保寿险类型人寿保险产品也有一定的期限，过期了会失效但是不会作废，保险消费者依然可以通过人寿保险续保让过期保险生效。人寿保险续保有两种情形：1、普通形式。关于人寿保险续保，即停效后两年内由投保人或被保险人申请...
联名卡功能（一）公积金个人账户信息查询办理联名卡的职工个人可通过发卡银行网点柜台、自助设备及网上银行，查询打印其公积金账户余额及汇缴、补缴、提取、计息等账户明细，公积金贷款余额和还贷明细。（二）公积金提取资金上卡为确保提取的公积金安全、快捷...
住房公积金联名卡制作完成后，住房公积金归集专户银行应当通知专办员领取职工住房公积金联名卡。专办员领取住房公积金联名卡后，应当在10日内通知职工本人领取住房公积金联名卡。职工住房公积金联名卡由本人使用，因保管不善或者将住房公积金联名卡交予他人...
有朋友跟我讲，说他去年11月份我购买的定期寿险忘记交费了，怎么办?种种情况很常见，经常有人忘记缴费。下面通过一个真实理赔案例，帮助大家深入了解宽限期：李先生今年37对了，之前为自己购买了一份重疾险。由于自己的疏忽，未按时交保费，使得保单进入...
关于养老保险断交了怎么办工作中，我们可能会因为各种各样的原因断交养老保险，那么养老保险断交了怎么办？职工所在企业欠交养老保险费用期间，职工个人可以继续交纳养老保险费用，所足额交纳的费用记入个人账户，并计算为职工实际交费年限。买了万能险没有工...
换公司了社保怎么办小编介绍，按照劳动法，应该从试用期间就开始为新员工缴纳社保，但如果他们不愿意的话也没办法，只能自己去补齐至新公司开始缴纳之月的社保了。转入新公司缴纳的话，只需要将原来的社保卡交给公司人事部门，由他们为你填写增减表，将你的社...
网友们都非常的重视自身利益，我们一起来看看网友们对于维护自身利益的社保有什么问题吧，苏州一位网友在网上求助，自己是灵活就业人员，社保有一个月漏缴了，现在想补上，不知道社保能否补交，如何办理相关手续。灵活就业人员补缴医疗保险条件灵活就业人员首...
在这里，我们需要重申“事故”的含义，“意外”保险的四个要素是：伤害身体的外部，突发，无意和非疾病的客观事件。符合四要素的事件，才能算意外险的范畴。那么长期意外险哪个好，购买时我们要注意哪些?所以长期意外险的好处就是能解决意外保障中断的风险，...
忘记续交保费了后续可以在一定的期限内依旧可以进行续保，缴纳的有三个关键时期：宽限期、中止期、终止期，在合理时间范围内缴纳是不受影响的。宽限期是指保险公司对投保人未按时缴纳续期保费所给予的宽限时间，保险法规定宽限期是为60天。在宽限期内，即使...
商业养老保险公司破产时，保险公司必须按照法律规定履行保险约定，给受益人支付相应的保险金。商业养老保险公司破产时，投保人可以向保险赔偿基金申请赔偿，以弥补投保人所支付的保费损失。
热门视频
查看更多 
先生
女士
获取验证码
您想咨询什么险种？
重疾险
定期寿险
医疗险
意外险
年金险(终身寿)
帮我定制
免费预约
我同意接受[个人信息使用授权]。
您提供的个人信息用于我司后续致电进行保险产品介绍及投保协助，我们不会泄露给任何第三方或其他用途。
