医保4个月没交怎么办
很多人由于辞职、与单位解除或终止劳动合同等原因造成了社保缴费中断，网友李先生留言咨询：社保一年没交怎么办？在此，小编表示，社保一年没交相关政策如下。如果及时进行补缴后，可以连续计算医疗保险缴费年限，补缴期间发生住院费用不予支持。需要提醒的是，工作一年后才交社保不合法！《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。根据该规定，单位自行规定入职一年后才为职工交纳社会保险金，是违法的。
案例情况：想给4个月的宝宝买个重疾+意外伤害意外医疗险，年保费2000以内。重疾希望在30万元左右。②小孩商业险类，重疾险、意外险、住院医疗险类都是必备的。意外医疗没有免赔额，其余合理医疗费用100%报销。未成年小孩的身故险保额可以做到10...
刘宝宝虽然只是4个月大，没有社保，但是刘妈妈想让孩子在上大学的时候能有足够的教育费用，因此想在每年投保3000元左右，购买一份少儿教育金，另外加一份少儿医疗险，以此保证孩子的健康成长。所以宝宝的意外险在设计的时候，除了意外身故、烧伤、伤残主...
我们都知道，要想领取养老金就得满足两个条件，一是社保缴满15年，二是达到法定退休年龄，那么，社保没交满15年怎么办？下面，小编为大家介绍社保没交满15年的缴纳办法。根据相关文件规定，职工达到法定退休年龄但缴费不足15年的，可以在缴费至满15...
医疗保险在员工入职的时候，公司就会进行交纳，这个医疗保险可以在自己生病的时候进行报销一部分，在辞职以后已经用好几个月没有缴纳医疗保险了，那么个期间医疗保险不能报销只能用个人部分。辞职后5个月没交医疗保险怎样办医疗保险连续五个月没交可以补缴。...
但是，在实际生活中，由于各种原因，有些人会出现养老保险五个月没交的情况，这时候，他们是否可以继续交养老保险呢？因此，对于每个人来说，缴纳养老保险是一项非常重要的责任和义务。其次，我们需要知道，养老保险是按月缴纳的，每个月的缴费金额是固定的。...
近年来，医保的覆盖范围越来越广，为人民群众的健康保驾护航。但是，偶尔会出现医保断交的情况，这对于需要住院治疗的患者来说，无疑是一种不小的困扰。今天，我们就来探讨一下医保断交1个月刚好要住院的情况下，应该如何应对。医保断交的原因可能有很多，比...
所以，对于车辆保险到期了没交怎么办这个问题，车主不要迟疑和懈怠，车险到期一定要及时续保，将风险转嫁给保险公司。同时，汪某的奥迪所投机动车保险过期，按相关规定扣留机动车，限令及时补交，并根据《道路交通安全法》，不按规定投保机动车第三者强制责任...
机动车辆没有投保交强险，存在过错。在道路交通事故损害赔偿案件中，只要投保车辆一方负有事故责任，不管事故责任大小，均由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。未投保交强险的机动车辆发生交通事故，应当在交强险赔偿范围内承...
医保是国家为了保障人民健康而实行的一项社会保险制度。但是，有些人会出现医保超过三个月没交的情况，这对于个人和社会都会带来一定的影响。如果长期不交医保，那么一旦发生疾病需要就医，个人需要承担更高的医疗费用。如果病情严重，医疗费用可能会成为一笔...
咨询内容：今年刚出世的小女孩已经四个月了，准备每年投3000到4000元给她上一份保险。现在想买平安的智盈人生万能险，不知道好不好？两者虽然都是少儿保险，但用处却是截然不同的。天津平安人寿宋艳首先要说明的一点是，您所提到的智盈人生，是18周...
根据银保监会近日公布的数据，今年1-4月份健康险业务原保险保费收入2029.23亿元，同比增长6.02%。这是今年年初以来，健康险保费同比增速首次出现正增长。在健康险整体保费不断上涨的同时，各险企之间的保费增速却出现了很大的反差。此外，人保...
对于备受关注的“以房养老”，北京市正在右安门街道进行试点。目前的“以房养老”也被称为“住房反向抵押贷款”或者“倒按揭”。李红兵表示，如果想把房子当做一个资产、一个资源，更好地利用好它，这个大的概念都应该叫做“以房养老”。据悉，2013年年底...
日前，中山市第一人民法院公开了这一案件，中山市一家连锁药业有限公司三乡镇分店的收银员竟在4个月内盗取了51人的医保款，共计人民币3万余元。他随即到药店投诉，才弄清原来是自己的医保卡被收银员黄某盗刷了。据了解，2012年12月至2013年3月...
但跳槽带来的问题也开始逐渐浮出水面，其中之一便是社保问题。一般来说，社保的补缴时间是有限制的，一般为1年以内。所以，如果社保断了4个月以上，最好及时联系社保机构，了解具体情况。社保断了4个月，会对我们产生一定的影响。其次，社保断缴可能会影响...
同时合同法规定，违法法律、行政法规强制性规定的合同无效。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。但用人单位书面认可为工伤的，又没有投工伤保险的情况下，可以不走这一程序。注意工伤认定的两个时间：...
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