换公司后公积金怎么办
换公司了社保怎么办小编介绍，按照劳动法，应该从试用期间就开始为新员工缴纳社保，但如果他们不愿意的话也没办法，只能自己去补齐至新公司开始缴纳之月的社保了。转入新公司缴纳的话，只需要将原来的社保卡交给公司人事部门，由他们为你填写增减表，将你的社保关系延续下去。需要注意的是，不同的城市，社会保险相关的政策是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询，如果您对单位缴纳的社保有疑问，可以拨打社保电话12333咨询。参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。
但是职工辞职或换工作后，往往会出现社保断交的空档期，这个时候社保应该怎么办呢?保险网提醒你，在找到新工作后可以选择补缴空档期的社保。洛阳网友提问：我在之前的单位办理五险一金有8个月了，最后交到2016年2月份，今年3月份的没交，请问我一年以...
医保卡咨询案例，我们一起来了解一下案例当中当事人的具体情况吧，我是外地农村户口，之前单位都是交五险的，医保卡和就医记录册，已经用了几年了，但是，我现在单位交的三险，我想问，每个月的医保钱是否直接进原来的医保卡呢?根据医保政策规定，城保外来人...
小编介绍，我们都知道五险一金包括社保与公积金两个部分，因此，换城市工作后五险一金的处理办法具体也可分为社保处理办法与公积金处理办法这两种。因此，建议大家，换城市工作后对五险一金的处理办法首先考虑的是办理社保转移，而不是直接办理退保或者提取等...
今天，小编为跳槽人士讲讲离职后公积金的处理办法。深圳自离后公积金怎么办？
在职业生涯之中，很多人难免会换工作，尤其是在刚工作的前几年，更换工作涉及到一个很重要的问题，那就是离职后社保怎么办。社会保险不以盈利为目的。办理转移手续在老单位打出转移单，交给新单位继续上就行。辞职社保怎么办知识点四公积金怎么办？离职后马上...
公司必须要依法为员工缴纳公积金、社保，这是有法律依据的。依据：《住房公积金管理条例》第十四条新设立的单位应当自设立之日起30日内向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内，为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。也就...
北京市灵活就业人员参加职工基本医疗保险指南具有本市城镇户籍、在法定劳动年龄内从事个体劳动或者自由职业，并在市、区(县)劳动保障部门开办的职业介绍服务中心、人事部门开办的人才交流服务中心和市社会保险经办机构委托的社会保险代理机构以个人名义存档...
2019五险一金和商业保险区别是哪些属性不同。商业保险是以投保的自然人为保险对象，其作用是根据契约规定给予投保者一定的经济补偿。商业保险的管理体制是自主经营的各经济实体自主经营，其管理工作全部围绕严格履行保险合同而进行的。商业保险是一种金融...
光重疾险，2016年和2019年，她分别购买了40万和50万的保险金额。加上相互宝的30万，累计，她的大病保险金额为170万。本来下个月(11月)22日，她要交40万保额的第五期大病保险保费。保险合同有60天的宽限期；从付款日期开始往后推6...
劳动者就业后，用人单位应当为其缴纳五份保险费和一份基金。医疗保险是指用人单位和劳动者按照强制社会保险的原则，采取国家立法，按时足额缴纳基本医疗保险费的行为。医疗保险是一种补偿疾病医疗费用的保险。如中国的公费医疗、劳保医疗。中国职工的医疗费用...
今天，我就挑了两家国民知名度超高的保险公司：中国人寿和太平洋保险，来做一下对比，看看大公司的实力如何？总的来说，中国人寿和太平洋保险的实力和背景都非常强大，两者不分伯仲。这两家保险公司的获赔率都超过99%，但看理赔金额和理赔万件数，还是国寿...
如果公司没买工伤保险，事故伤害后，属于工伤的，公司是需要承担赔偿责任的。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。根据上述法律规定，劳动者可向用人单位...
不过，有时跳槽换工作，没有提前安排筹划，难免会出现断缴的情况。跨地区跳槽后社保怎么办？由于社会保险是下月交上月，所以刚离职的员工不要太着急社保转入的事宜，可能上家单位还需要为你缴纳社保从而无法立即转出。
加息后退保还是换险种当保险再次遭遇加息，投保人应该何去何从?所有投资型保险产品中，受益加息最明显的产品要算是万能险了。业内人士认为，加息预期下，万能险的结算预期年化利率可能将重新回到4%以上，加上其还有2.5%的最低保证预期年化利率，其产品...
当下，人员流动性较大，更换工作后，不得不说就是五险一金的转移问题。原劳动和社会保障部办公厅发布《关于单位成建制跨统筹地区转移和职工在职期间跨统筹地区转换工作单位时失业保险关系转迁有关问题的通知》：一、规定城镇企业事业单位成建制跨统筹地区转移...
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