杭州五险有哪些
五险有哪些特点？社会保险具有强制性，通过立法强制单位和个人参加，政府参与组织社会保险的组织和运作具体的五险构成比例为：养老保险：单位每个月为你缴纳21%，你自己缴纳8%;医疗保险：单位每个月为你缴纳9%，你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹大病统筹主要管住院这块)；失业保险：单位每个月为你缴纳1%，你自己缴纳1%;工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不要缴;生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%，你自己一分钱也不要缴;需要提醒的是，各地的五险有哪些险种是一样的，但是各地的五险缴费比例以及五险缴费基数是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询具体的五险缴费标准。
由上可知，2014年度杭州社保缴费基数最低为2225.65元，最高为11128.26元。最后，专家提醒，每个职工缴纳的比例与基数是存有差异的，当您发现自己的五险一金缴存比例或者基数低于政策规定的最低标准时，可以向杭州社保局与杭州住房公积金管...
养老保险因2015年度浙江省全省在岗职工年平均工资标准上浮至51719元，因此，杭州2016年职工社会保险最低缴费基数调整为2586元。新华出国医疗保险由世界上最大的医疗救援和安全服务机构国际SOS救援中心，为您提供24小时全球旅行救援服务...
从2016年1月起，杭州参保职工社会保险缴费基数下限确定为2585.95元，所以五险一金缴费最低标准又会有变化。养老保险因2015年度浙江省全省在岗职工年平均工资标准上浮至51719元，因此，杭州2016年职工社会保险最低缴费基数调整为25...
小编介绍，五险一金的缴费标准每年都是有变化的，具体的杭州正常五险一金缴费政策，可以向杭州社保局或者杭州住房公积金管理中心咨询。下面，为大家介绍杭州五险一金相关缴费政策。生育保险：用人单位缴纳1.2%，职工个人不缴纳工伤保险：杭州市区范围内企...
五险一金计算器五险一金计算器能帮助用户计算五险一金的缴费金额，弄清公司的基本福利状况，了解自己的合法权益。四险一金”严格的来讲是五险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，一金指的是住房公积金。四险一金的缴纳额度每个地区的规...
社会保险分为五险一金，其中五险包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。在北京地区，社会保险由“北京市人力社保局”来负责管理，并规定了具体的缴纳比例和标准。下面我们来具体了解一下北京社保五险：一、养老保险养老保险是五险之首，也...
参保人员可登陆“杭州市劳动保障网”点击“首页”可看到网站通行证。杭州社会保险查询方法有哪些？当然，如果您习惯使用电脑，也可以登录杭州市劳动保障网进行查询，您可以根据实际情况进行选择。
有些人会觉得办养老保险很麻烦，事实上，办理杭州养老保险的手续并不是一件十分复杂的事情。
杭州公积金查询方法大致有三种，即网上查询、电话查询以及服务网点查询，其中网上查询和电话查询都非常的方便快捷，建议大家优先考虑。而如果居住地附近存在杭州公积金管理中心的服务网点，那么直接前往这些服务网点查询也十分方便。
五险一金的实施，旨在保障职工的基本权益，提供社会保障和福利。除了享受与男职工相同的五险一金外，女职工还有以下特殊的保障：女职工在怀孕和生育期间享受产假，产假的具体时间根据国家和地区的政策有所不同。男职工的五险一金包括养老保险、医疗保险、工伤...
想要了解更多关于杭州工伤保险赔偿标准有哪些的知识，请看下面的介绍。杭州工伤保险赔偿标准一.一级到四级工伤赔偿标准1.一次性伤残补助金赔偿标准①一级伤残为24个月的本人工资；②二级伤残为22个月的本人工资；③三级伤残为20个月的本人工资；④四...
五险一金”，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金。
五险一金计算器五险一金计算器能帮助用户计算五险一金的缴费金额，弄清公司的基本福利状况，了解自己的合法权益。四险一金”严格的来讲是五险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，一金指的是住房公积金。
五险一金的实施对于保障劳动者的权益、提高劳动者的生活质量具有重要意义。通过缴纳五险一金，劳动者可以在退休、生病、失业、工伤和生育等方面得到一定的保障和补偿。同时，政府和社会应该加强对五险一金制度的宣传和监督，确保制度的公平和有效实施。
在杭州，保险行业被当地人称之为“朝阳行业”，各大寿险公司涉及的险种也非常多，譬如医疗保险、重大疾病保险、理财保险等等，而对于杭州的市面而言，为自己与家人选择一个不错的保险方案是一个难题。因此，挺多杭州的顾客在选择保单产品时，往往会咨询保险顾...
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