首页 > 劳动合同法社保是什么

劳动合同法社保是什么

据了解,上海市劳动和社会保障局在每月的第三个星期天下午2时至4时,都会就劳动保障方面市民关心的话题进行网上交流,网友可登陆网址进行参与。
第四十九条国家采取措施,建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。对于用人单位利用劳动者不了解国家法律法规的有关规定,逃避缴纳社会保险义务的情形,劳动合同法重申了社会国家建立健全社会保险制度的重大决策,不仅在劳动合同的必备条款中将社会保...
保险合同法保险合同法1图书信息出版社:北京大学出版社;第1版(2002年5月1日)丛书名:引进版教材参考书系列平装:1022页正文语种:简体中文开本:16ISBN:7301055171条形码:9787301055175尺寸:25x20x4....
除法律、行政法规规定必须保险的外,保险合同自愿订立。第十三条投保人提出保险要求,经保险人同意承保,保险合同成立。保险单或者其他保险凭证应当载明当事人双方约定的合同内容。依法成立的保险合同,自成立时生效。保险事故是指保险合同约定的保险责任范围...
劳动保险的定义:在就业过程中存在着潜在的人身事故风险。一旦风险发生,企业将面临较高的经济补偿。为了帮助企业有效规避突发性风险带来的巨大经济风险,在大量企业调查的基础上,联合推出了“劳动就业保险”。劳动就业保险针对企业的实际风险状况,设计了工...
随判决保险公司赔偿杨某损失45000元。10个工作日后,保险公司完成了10万元赔付。手术后,马XX申请理赔,却遭到拒绝,多次协商无果,马XX把保险公司诉至法院。综上可知,保险法是指调整保险关系的法律规范的总称。本文带来新保险法内容介绍,供人...
即使合同予以撤销,根据《合同法》第五十九条规定:“合同无效或被撤销后,因该合同取得的财产,应当予以返还;不能返还或没有必要返还的,应当作价补偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所受的损失……”。法院的判决结果违背了公平原则。公平原则是民法的核心...
社会保险主要是通过筹集社会保险基金,并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险对给予必要的帮助,社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴获纳各项...
争议仲裁时效的起算点争议仲裁调解法27条,对于劳动报酬的仲裁,从劳动关系解除或者终止之日起,开始计算一年的仲裁时效。劳动合同实际上是个定期给付之债。最高院对于分期给付的债务如何计算诉讼时效的规定,也明确规定,从最后一期还款期限届满之日起计算...
劳动保险费劳动保险费是指企业按规定支付给离休人员的各项经费。
基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。职工被人民法院宣告死亡的,按照工伤保险条例第三十七条职工因工死亡的规定处理。
《社会保险法》实施后,劳动者的社保意识大幅提高。市一中院日前公布的一份调研显示:七成劳动争议案件源于社保问题。其中,以单位未缴社保,劳动者要求赔偿损失的诉求最为普遍,占全部社会保险争议的60%以上。针对这些问题,法院建议建立司法审判与行政执...
社保有广覆盖,低保障的特点,所以不同情况的人所享受的保障差别不会太大。“劳动用工险”包括意外身故保险金、意外残疾保险金和意外医疗保险金,是社保中工伤保险的有益补充。社保中的工伤保险为投保者提供的仅仅是比较低的生活保障或者是抚恤金,并且有不超...
针对目前社会各界纷纷要求全国“社保一卡通”问题,鲍淡如表示,上海的信息系统是比较完善的,也可以说上海各项社会保障已经是一卡通了。上海已有条件接轨未来全国“社保一卡通”。目前,劳动保障部门已经委托统计部门抽取2万户家庭,每半年一次直接入户调查...
2004年12月,公司撤销黄女士所在的某商场专柜,并书面通知黄女士因没有岗位空缺故决定不再续签劳动合同。黄女士在办理离职手续的时候发现该服装公司从2003年12月原合同到期之后就未替她缴纳社会保险费,黄女士当即要求公司补缴,但是公司以该期间...
通俗而言,社保是国家的一种福利制度,目前包括有养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险五种,大部分单位都会给员工办理养老和医疗,其它三种办得就比较少。社保有广覆盖,低保障的特点,所以不同情况的人所享受的保障差别不会太大。“劳动用工险...

先生

女士

获取验证码

您想咨询什么险种?
重疾险
定期寿险
医疗险
意外险
年金险(终身寿)
帮我定制
免费预约
我同意接受[个人信息使用授权]。 您提供的个人信息用于我司后续致电进行保险产品介绍及投保协助,我们不会泄露给任何第三方或其他用途。
Baidu
map