云南个人社保缴纳标准是什么？

我们都知道上班的人肯定会缴纳社保，那么对于个人来说，是否也可以缴纳社保，今天蚂蚁保小编就给大家讲解一下这个问题，同时告诉大家个人如何社保缴纳？个人缴纳社保的政策怎么样？个人如何社保缴纳一、关于社保的介绍社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。二、个人如何缴纳社保？个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)；2、参保条件：城镇户口或农转非户口；3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)；4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片；5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。个人如何社保缴纳三、个人缴纳社保的政策怎么样？1、城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金；2、医疗保险方面，灵活就业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人账户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人账户！职工参加医疗保险是单位承担6%，个人承担2%；个人如何社保缴纳？个人缴纳社保的政策怎么样？当然个人也是可以缴纳社保的，不过缴纳的费用要比上班的人高，以上就是蚂蚁保小编的介绍，希望对大家有帮助！

想要了解更多关于合肥个人如何进行社保的缴纳的知识，请看下面的介绍。个人怎么缴纳社保?个人缴纳社保流程下面由小编为您介绍。个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);2、参保条件：城镇户口或农转非户口;3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局);4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片;5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。个人缴纳社保两种形式1、由单位代交。【说明】单位与个人按比例共同缴费，个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险，0.5-1%交纳失业保险;2、个人以灵活就业人员交纳社会保险。【说明】按照规定的缴费基数及比例缴纳，各地规定不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。

个人缴纳社保金额是多少？个人缴纳社保多少钱？这些问题一直是备受参保人关注的，小编提醒，以下为大家介绍的个人缴纳社保标准，讲的是灵活就业人员社保。另外，不同的城市，个人缴纳社保金额是不一样的，建议大家可以登录当地的人力资源网站，查看灵活就业人员社保缴费标准，或者拨打社保电话12333！案例：北京个人缴纳社保金额个人委托存档的灵活就业人员缴纳基本养老保险、失业保险时，缴费基数分三个档次，以本市上一年职工月平均工资为缴费基数的，月缴纳基本养老保险费1158.6元，失业保险费59.52元；以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，月缴纳基本养老保险费695.2元、失业保险费41.71元；以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的，月缴纳基本养老保险费463.4元、失业保险费27.8元。享受社会保险补贴人员的缴费基数，月缴纳基本养老费139.02元、失业保险费4.63元。此外，不享受医疗保险补贴人员，个人月缴费283.86元；享受医疗保险补贴人员，个人月缴费为40.56元。

社保个人缴纳比例小编答：一般来说，公司缴纳社保比例和社保个人缴纳比例如下：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担12%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%；而工伤和生育保险的费用均由单位承担。因此，社保个人缴纳比例为11%，单位需承担24%。需要提醒的是，每个城市的社保缴纳比例标准是不一样的，有比上述标准高的，也有比上述标准低的，具体请以当地的社保局公布的社保缴费政策为准！

个人自己缴纳社保保险网专家表示，单位没参保个人可以以灵活就业人员身份购买社保，目前个人自己缴纳社保只缴纳养老保险和医疗保险。与企业缴纳社保计算公式相同；应缴纳社保费=缴费基数×缴费比例。但由于个人缴纳社保全部为个人承担，因此在缴费基数和缴费比例规定上与企业有所不同。另外，个人自己缴纳社保还需承担大病医疗保险费用。所有费用个人缴费人员只需存在就业中心登记的银行卡上，就业中心按月从卡中扣款，缴费人员不需亲自到就业中心现场缴纳。就业中心按月扣款，过期不补扣，这样要求个人缴费人员及时续费，保证扣款卡上有足够金额，以免影响社保的缴纳。社保可以补交吗？保险网专家提醒，个人如需续缴社保，可持身份证原件到参保的社保局进行缴纳，如不清楚参保地址，可持身份证原件到就近社保局询问。根据有关规定，个人社保补缴时，养老保险只要累计缴满15年退休后即可享受，而医保要连续缴满25年才可享受。

2021年，重庆个人社保补缴标准为：1.个人只能补缴养老保险、医疗保险中断部分不能补缴，只能继续参保；若是因为用人单位的原因导致断交，则由用人单位补缴，不受上述限制；2.补缴条件：本市户籍或外地非农业户籍的个人；和用人单位解除劳动关系的个人；社保账户在本市的个人；社保账户处于暂停参保状态的灵活就业人员；3.补缴时间：职工医保三个月之内可续保补缴费，补划个人账户、补记年限、补报账；超过三个月之后补缴，则还能补个人账户，补记年限；4.补缴流程：三个月内以个人身份前往户口所在地街道办理职工医保补缴，则可接续单位参保部分，享受待遇不受影响；若超出三个月，则从到街道参保之月起的第12个月才可开始享受医保待遇。

个人缴纳社保的方式有以下几种：自由职业者可以以自己的身份缴纳社保，包括养老保险和医疗保险。灵活就业的个人可以选择缴纳基本职工养老保险和医疗保险，某些地区还需要缴纳失业保险。暂时离职的人员可以选择找社保代缴公司，以确保社保缴费的连续性。城乡居民可以通过委托银行缴费的方式缴纳基本医疗保险。具体操作是前往所在地或居住地的社保所进行缴费。需要注意的是，不同地区的社保政策可能有所不同，具体情况建议咨询相关部门。

个人缴纳社保和单位缴纳社保的主要区别体现在以下几个方面：1.缴纳的险种不同：个人缴纳社保通常只能包括医疗保险和养老保险两个险种，而单位缴纳的社保则包括五险，即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险，提供的保障更为全面。2.缴费比例和金额不同：个人缴纳社保的比例和金额通常较低。养老保险的缴费比例一般为18%到28%，医疗保险一般按照当地上一年度平均月工资的6%到10%缴纳。而单位缴纳社保的缴费比例和金额则较高，且大部分费用由单位承担，个人只需缴纳一小部分。具体来说，在单位缴纳社保的情况下，养老保险、医疗保险和失业保险是由个人和单位分别按照一定比例缴纳，而工伤保险和生育保险的费用则是由单位全额缴纳，个人无需承担。3.强制性不同：个人缴纳社保没有强制性，参保人员可以自愿选择是否缴纳社保。而单位交社保则是法定的义务，具有强制性。如果存在合法劳动关系但是单位没有按照规定给员工缴纳社会保险，那么属于违法行为。4.参保地不同：个人缴纳社保只能在户籍所在地缴纳，参与城乡居民保险或者是新农合。而单位缴纳社保则没有户籍所在地限制，可以在工作地进行缴纳。5.退休年龄可能不同：个人缴纳社保，灵活就业男性60周岁、女性55周岁退休。而单位缴纳社保，则是男性60周岁退休，女性职工50周岁退休，女干部55周岁退休（退休年龄可能因地区和具体情况有所不同，需参考当地政策）。6.享受的待遇不同：单位缴纳社保的员工可以享受更全面的社保待遇，包括失业、工伤、生育等保险待遇，且职工医保设立个人账户，每月有一定金额的医疗费进账。而自己缴纳社保的人员则无法享受这些待遇，且居民医保不设立个人账户，没有医疗费进账。总的来说，个人缴纳社保和单位缴纳社保在险种、缴费比例和金额、强制性、参保地以及享受的待遇等方面都存在显著的区别。具体选择哪种方式缴纳社保，需根据个人实际情况和需求进行决策。