医疗保险缴纳比例单位和个人各负担多少,医疗保险职能介绍

职工基本医疗保险费用由用人单位与职工共同支付。用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7.5%，职工缴费比例为其工资收入的2%。随着经济的发展，用人单位和职工的出资比例可以相应调整。

用人单位职工上年度月平均工资为缴费基数，职工上年度月平均工资收入为缴费基数。单位和职工的月缴费基数低于本市上年度职工月平均工资的60%，以本市职工月平均工资的60%为缴费基数；高于本市职工月平均工资300%的部分不计入缴费基数。

用人单位职工上年度月平均工资为缴费基数，按7.5%的比例发放。例如：一个单位有100名员工，月薪9万元。用人单位每月缴纳基本医疗保险费9万元×7.5%=6750元。

医疗保险职能

医疗保险，是指以保险合同约定的医疗行为的发生为给付保险金条件，为被保险人接受诊疗期间的医疗费用支出提供保障的保险。医疗保险同其他类型的保险一样，也是以合同的方式预先向受疾病威胁的人收取医疗保险费，建立医疗保险基金;当被保险人患病并去医疗机构就诊而发生医疗费用后，由医疗保险机构给予一定的经济补偿。

因此，医疗保险也具有保险的两大职能：风险转移和补偿转移。即把个体身上的由疾病风险所致的经济损失分摊给所有受同样风险威胁的成员，用集中起来的医疗保险基金来补偿由疾病所带来的经济损失。

虽然医疗保险需要承担一部分费用，但一般来说，它是非常合适的，对自己仍然有很大的影响，毕竟，疾病治疗的费用是一笔更大的金额。