过渡性养老金，过渡性养老金指的是什么？

过渡性养老金是中年人基本养老金的组成部分。那么，人的哪一部分是中间人呢？新旧人是谁？退休后为什么要将过渡养老金加到基本养老金？如何计算过渡性养老金？

什么是过渡性养老金？过渡性养老金是统一制度后中年人基本养老金的组成部分，即在基本养老金的计算中，计算中年人临界点前的养老金。

它是为解决无个人账户年限的中年人养老问题而设立的。因为没有个人帐户的人谁参加工作之前和退休后的统一帐户。退休时的个人帐户全部储存额中就没有体现这段年限的劳动贡献情况，因此其退休时的基本养老金除了基础养老金和个人帐户养老金之外，还应加上没有个人帐户年限（即参加工作至统帐结合之间）的养老金。

过渡性养老金的计算公式如下：

过渡性养老金＝指数化月平均缴费工资R中人临界点之前的本人缴费年限其中：R为计发系数，其值在1％1.4％之间，由各地测算后确定；

指数化月平均缴费工资＝某中人退休时当地上年职工平均工资本人缴费工资平均指数。

中人临界点之前的本人缴费年限，对统一制度之前实行办法一和办法三的地区而言，本人缴费年限为该地区实施统帐结合、建立个人帐户之前的本人缴费年限（含视同缴费年限）；对原实行办法二的地区而言，本人缴费年限为实施统一制度之前的本人缴费年限（含视同缴费年限）。

什么是老人中人新人?

老人以及中人和新人等，是近年来养老保险制度改革引入个人帐户以后出现的新概念。统帐结合的实行，为每位企业在职人员设立一个终身不变的个人帐户，以后新参加工作的人员也相应建立一个个人帐户。

对新参加工作的人员而言，由于其工作一开始就有个人帐户，就开始记录其个人帐户储存额，因而在退休后其个人帐户累计储存额除以120即是该职工退休时的个人帐户养老金，加上基础养老金，即是该职工退休时的全部养老金。换句话说，对统帐结合以后参加工作的人员来讲，其退休时的养老金可以直接用统一制度的养老金计发办法加以计算，不考虑其他因素，因而将这部分人称为新人。

面对统帐结合之前参加工作、之后退休的人员来说，由于其统帐结合之前的工作年限没有实行个人帐户，则其退休时个人帐户全部储存额中没有体现其统帐结合之前的劳动贡献情况，因而其退休时个人帐户养老金不能简单用个人帐户储存额除以120，也就是说对这部分人不能简单套用统一制度的计发办法计算其退休时的养老金，而应采取一种过渡的办法。对这种新制度之前参加工作、之后退休的职工，习惯上称为中人。

所谓老人其实是一种中年人。它的概念首次出现在上海的计划中。它的意思是在个人账户实施前参加工作，然后在三年内退休。相应地，上海把实施个人账户三年后退休的工人称为中年人。国务院1995年的6号文件中的办法一也是这么划分的。之所以这么划分，主要是考虑实行个人帐户后三年内退休的职工其个人帐户储存额太少，在采用帐户放大法（或系数法）的情况下，用它去放大、推断职工一生的劳动贡献误差太大，故实行了三年缓冲期。由于现在在计算中人过渡性养老金时，一般不提倡用帐户放大法或系数法，加上绝大多数地方个人帐户实行的时间已逾三年，故老人的概念实际操作中已很少出现，习惯上可统一称为中人。