甘肃发通知要求确保全面落实村干部养老保险的政策

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前言:《甘肃省村干部养老保险试行办法》日前出台,甘肃省委办公厅和省政府办公厅12月4日专门印发通知,要求各地确保全面落实村干部养老保险政策。至此,甘肃省村干部养老保险工作正式启动。这是记者12月5日从甘肃省委组织部、省财政厅、省劳动和社会保障厅联合举行的全省村干部养老保险视频会议上了解到的。据统计,甘肃省现有建制村16750个,现任村干部有50036名,将全部纳入保障范围,办理养老保险。《办法》规定,村干部养老保险,坚持政府主导、财政补助为主与个人缴费相结合,并以财政补助作为费用筹集主渠道。《办法》规定,村干部养老保险待遇实行男女统一标准,享受年龄为60岁。

《甘肃省村干部养老保险试行办法》日前出台,甘肃省委办公厅和省政府办公厅12月4日专门印发通知,要求各地确保全面落实村干部养老保险政策。至此,甘肃省村干部养老保险工作正式启动。
这是记者12月5日从甘肃省委组织部、省财政厅、省劳动和社会保障厅联合举行的全省村干部养老保险视频会议上了解到的。《办法》中所指的村干部,是指甘肃省经组织任命或民主选举产生的现任建制村党支部(包括总支、党委)书记、副书记,村民委员会主任、副主任和文书。据统计,甘肃省现有建制村16750个,现任村干部有50036名,将全部纳入保障范围,办理养老保险。《办法》规定,村干部养老保险,坚持政府主导、财政补助为主与个人缴费相结合,并以财政补助作为费用筹集主渠道。起步时年缴费金额不低于1000元,其中个人承担缴费总额的30%,政府补助缴费总额的70%。政府补贴部分,由省、市(州)、县(市、区)三级财政承担。
省级财政按各地建制村分类区补助,一类地区每村每年补助1600元,二类地区补助1800元,三类地区补助2000元。不足部分由市(州)、县(市、区)财政承担。有条件的地方可以适当提高财政补助标准。村干部养老保险实行完全个人账户,从2008年起建立。《办法》规定,村干部养老保险待遇实行男女统一标准,享受年龄为60岁。在待遇水平上,坚持低标准起步,量力而行。
既体现公平,又发挥激励机制作用。任职时间越长,缴费水平越高,享受待遇越高。

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