雇主责任险是一年一保么

雇主责任险的保险期限通常为一年，因此确实是一年一保。这种保险旨在为雇主提供保障，以应对员工在工作过程中发生意外伤害或职业病时，雇主可能需要承担的法律责任。保险到期后，雇主需要续保以继续获得保障。

雇主责任险的主要特点包括：

1.保障范围：涵盖员工在工作期间因意外事故或职业病导致的医疗费用、伤残赔偿、死亡赔偿等。

2.法律合规：在一些国家和地区，雇主责任险是法律要求的强制性保险，以确保员工在工作中的安全与保障。

3.定制化保障：雇主可以根据企业的实际需求，选择不同的保障范围和保额，以满足特定的风险管理需求。

在续保时，保险公司可能会根据上一年的理赔记录和企业的风险状况，调整保费或保障条款。因此，雇主在续保时应仔细评估保险条款，确保获得合适的保障。

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