医保卡的住院报销比例是多少

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前言:一般来说,新进职工在入职后,用人单位都会为其缴纳社保,也就是五险一金。想要了解更多关于医保卡的住院报销比例是多少的知识,请看下面的介绍。示例:一年中,疾病门急诊及定点药店购药共花了5000元,社保报销*50%=1600元,自费:3400元。譬如5万,个人应自负1万,则个人只掏1万的钱,医院与社保中心结算剩余4万元。
一般来说,新进职工在入职后,用人单位都会为其缴纳社保,也就是五险一金。职工在参保两个月后,就可以得到一张医疗保险卡。想要了解更多关于医保卡的住院报销比例是多少的知识,请看下面的介绍。
报销比例:
住院费直接由医院和医保中心结帐,投保人只需付个人应负担部分(但是如果公司欠费等原因需要首先自费)。门诊是1800以上,住院是1300以上可以报销,看花钱的多少按比例给报。
一、医保起付线1800是在职门急诊,一年累计超过1800以上部分,社保报销50%。
示例:一年中,疾病门急诊及定点药店购药共花了5000元,社保报销(5000-1800)*50%=1600元,自费:3400元。
二、住院和门急诊的政策是不同的。住院每次结算,基本医疗报销的个人就不用付了。譬如5万,个人应自负1万,则个人只掏1万的钱,医院与社保中心结算剩余4万元。
但是个人自负部分还是多,医保的大额互助还可以报销。也就是说每次住院个人自负超过1300的(第二次以后的起付线变为650了),还可以把票据拿到单位,由单位再次申报。这次就是超过1300/650以上部分按照分段比例报销了。
备注:住院报销的时候,有个起付线(起付标准一般为上年度全市职工年平均工资的10%),也就是说起付线的钱需要自己支付,超过起付线的部分才能根据当地医保的规定报销,报销比例各地是不一样的,并且不同的医院和不同的项目也是不一样的,大概80%,详细的可以去当地劳动保障网上了解。
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