五险一金要多少钱呢？五险一金多少岁可以买？

五险一金是指社会保险和住房公积金，是我国劳动者的基本保障制度。很多人在找工作的时候都会关注五险一金的缴纳情况，但是对于它的具体了解不是很多，今天就来具体说一下五险一金多少岁可以买。

一、五险一金要多少钱呢

五险一金的缴费金额是根据劳动者的工资水平来确定的。具体来说，五险一金的缴费金额包括两部分：个人缴费和单位缴费。

个人缴费是根据劳动者的工资基数和缴费比例来计算的。目前，我国的五险一金缴费比例为：养老保险8%，医疗保险2%，生育保险0.8%，住房公积金12%。这些比例是根据劳动者的工资基数来计算的，工资基数越高，缴费金额也就越高。

单位缴费是根据劳动者的工资基数和缴费比例来计算的。目前，我国的五险一金单位缴费比例为：养老保险20%，医疗保险10%，失业保险1%，工伤保险0.5%，生育保险1%，住房公积金12%。单位缴费比例相对较高，这也是为了保障劳动者的权益。

需要注意的是，五险一金的缴费金额是根据劳动者的工资基数来计算的，而不是根据实际工资金额来计算的。因此，劳动者在购买五险一金时，应当了解自己的工资基数，并按照规定缴纳相应的款项。

五险一金是我国劳动者的基本保障制度，购买五险一金的年龄范围是16岁至60岁之间。劳动者可以通过单位来购买五险一金，具体流程包括入职登记、缴费登记和缴费证明。五险一金的缴费金额是根据劳动者的工资基数和缴费比例来确定的，个人缴费和单位缴费都需要按照规定缴纳。

二、五险一金多少岁可以买

根据我国的相关法律规定，劳动者在正式就业后，即可开始购买五险一金。具体来说，购买五险一金的年龄范围是16岁至60岁之间。这意味着从16岁开始工作的人员就可以购买五险一金，而60岁以上的人员则不再购买。

对于未满16岁的未成年人，由于法律规定未成年人不得从事劳动，因此他们无法购买五险一金。而对于60岁以上的人员，他们已经达到了法定退休年龄，不再购买五险一金，而是享受退休金。