教师医保占工资比例是多少钱
目前，我国养老、医疗、失业、工伤、生育五项社保的缴费比例，企业为29.8%，个人为11%左右，合计近工资的41%，再加上公积金，这个比例超过60%。假设一名员工的税前工资10000元，在扣除各类社会保险及其所得税之后，每月能够拿到手的工资是7454元。企业实际支出了14410元，企业缴纳的社保金额约为4410元，个人支付2223元，两项合计缴纳6633元，是税前工资的66.3%，税后工资的89%。城市案例南京社保占工资比例在南京市人社局下发的《关于发布2014年度社会保险有关基数的通知》中，南京市参保企业和职工以及灵活就业人员月缴费工资下限为2400元，上限为16200元。
针对频繁发生的意外事故，建议您优先完善意外保险保障。在保障范围这一块，住院津贴可以弥补因为住院导致的收入损失。社会环境的恶化，食品安全危机，我们的健康受到极大威胁。不妨在意外保险保障完善后，投保份适合的重疾险。在购买重疾险时，需格外关注保障...
保险是转嫁风险的最好工具，人们购买保险的意识明显增多，很多人都表示我要买保险，但是我该怎么买保险呢？一般来说保障类型保险产品所占家庭年收入的比例应该以10%为参考标准。在保障范围这一块，住院津贴可以弥补因为住院导致的收入损失。社会环境的恶化...
教师医保报销比例小编介绍，教师可以参加职工医疗保险，职工参保由用人单位统一到社会保障经办机构办理《南京市民卡》，按规定办理有关参保手续，履行缴费义务后，职工自缴费次月起享受基本医疗保险待遇。用人单位不得将已丧失或大部分丧失劳动能力的患病人员...
公积金4000，工资大概多少？放弃社保换工资是无奈据了解，近日来人社部社会保障研究所一项研究调查表明，很多工人并不愿意参加保险。此外，养老保险金转移制度的壁垒也是打击参保意愿乃至导致退保的重要原因。众所周知，目前我国各地由于经济发达程度、工...
5日上午,晚报记者街头走访,随机采访了30位市民,其中有10位是单位职工,他们中有4人购买了五险一金,自己缴纳部分占工资比例8%-20%。五险一金占工资比例多少？五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、...
男60周岁，女55周岁。这一法规，目前，因教师所在县、市、区不同，退休年龄不尽相同。有些醉心于教育事业的老师，他们一生对教书育人的专注，尽管临近退休年龄，他们依然能够对教育事业充满无限热情，这样延迟教师退休年龄，对于他们来说，是个好事。随着...
统筹基金的支付范围和起付标准用人单位缴纳的基本医疗保险费，除按第十一条第二款规定的比例计入个人帐户外，其余部分建立统筹基金，由重庆市医疗保险管理中心统一管理，统筹基金按规定用于支付职工住院医疗费和特殊病种的门诊医疗费。(二)职工住院医疗费在...
据荆楚网消息,7月11日,麻城市教育局就网曝“麻城市教育局辞退千名公办教师,2亿工资去向不明”一事作出回应称,网上说法与事实不符。7月9日,网友“LAN”在东湖社区反映,麻城市教育局自2012年5月以来,陆续清退千名在编不在岗的教职员工。麻...
教师医保使用说明医疗保险涉及到教师的身体健康，是镇党委、政府给教职业工人应该享有的福利待遇，教师工资涉及到个人切身利益，近期部门教师对我镇医疗保险、工资问题提出很多建议、疑问，现就医疗保险、工资有关情况对各位教职业工人予以解释。2006年医...
近日，养老保险保障了晚年最低生活标准，但是针对养老保险的一系列制约问题。党的十八届三中全会提出要适当降低养老保险缴费水平。但是另一方面，现在社保基金收入增长幅度慢于支出增长幅度，这又是一个矛盾。五险一金占工资比例40%-50%养老保险并轨文...
养老保险的缴纳是根据当地政策情况以及职工本身的工资水平决定的，每年的社保缴费基数都是根据统计部门公布的职工平均工资联动。灵活就业人员续保补费，按照全市上年度社平工资20%的缴费比例执行，与个体工商户缴纳保险费的比例相同。缴纳养老保险费的比例...
国务院副总理马凯表示，目前养老保险缴费水平偏高，五险一金已占到工资总额的40%至50%。五险一金缴费比例五险一金缴费比例每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工缴纳社会保险缴费基数的最低标准为21...
对于教师,每月领着固定的薪水,特别是中小学教师,学校一分奖金也没有,就是干巴巴的工资,要买房,成家,育儿,孝顺父母,怎么办,应该如何投资理财?遇到这时候,都会垂头丧气,想想刚出来工作的时候,“新贫族”3个字就注定戴在自己的头上！事实上,不论...
没有住房贷款买自住房的，可使用父母公积金;用商业银行个人住房贷款买自住房的，首付完之后可使用父母公积金;使用个人住房公积金贷款后买自住房的，首付完之后可使用父母公积金。在患有重大疾病或因重大手术导致住院治疗的，职工本人或配偶可以申请住房公积...
五险一金是公司帮忙缴纳的，缴纳的费用是单位和个人一起承担，所以我们的工资条上都会显示扣除的五险一金的金额。其实很多毕业生对于公司是否帮忙缴纳五险一金，其实并不太重视，第一是刚踏入社会，对五险一金不是太了解。二是因为毕业生的，刚出社会，初始的...
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