给公司实习生买保险
实习生并非单位正式员工，工作时间短，流动性很大，因此很多单位不会给实习生购买意外伤害保险，但是实习工作短则一个月，长则半年，一旦实习生发生意外，用人单位也是要承担很大责任的，因此实习生意外伤害保险不能少。实习生意外伤害保险怎么购买对于学生实习意外伤害险来说，受理对象就是那些上岗实习或者兼职的大学生，如果因为外来的，非疾病，突发情况下的事情导致投保人受到伤亡的时候，保险公司会根据实际情况进行合理赔偿。一般学生实习意外伤害险责任包括意外身故险，意外伤残险，意外烧伤险。
记者获悉,从9月1日起,《苏州市职业教育校企合作促进办法》将正式实施,根据该《办法》鼓励企业与职业院校开展多种形式的合作办学,鼓励企业设立职业教育奖学金、助学金、奖教金,校企合作中为实习学生提供实习责任保险或者意外伤害保险将获得政府奖励。市...
不过一组数据，却说明了实习生所受到的风险：根据教育部2013年发布的全国职业院校学生实习责任保险工作年度报告，每10万名职业院校实习学生发生一般性伤害的有78.65人，其中导致死亡的4.69人。社会保障——实习生责任险在今年4月份，人社部、...
阳光财险公司于2004年12月24日由中国保监会正式批准筹建，是主要经营财产保险业务的全国性保险公司，注册资已支付保费21.5亿元。拥有阳光财产保险股份有限公司和阳光人寿保险股份有限公司等多家专业子公司。阳光保险应对地震雅安地震发生后，阳光...
一般的公司都会给自己的员工购买基本保险，那么，公司怎么给员工买保险呢？第一步，去社保局开户：准备好开户资料，去当地社保局开户，一般找到社保局开户服务窗口办理。第二步，去社保局拿员工社保申报核定表：说这个之前，先说说社保的缴费基数，在黄冈市有...
在企业给员工购买的意外险中，我们常见的有工伤保险，雇主责任险和团体意外险，很多小伙伴可能不太了解这三种保险，今天小编就来介绍一下。假设员工在因为工作上班时，不幸发生了意外，那么企业肯定是要给予员工相应的赔偿的。团体意外险团体意外险主要就是企...
建筑公司如何给民工买保险，户外作业通常容易发生意外，例如中暑、磕碰、伤残等，尤其是工作常年在野外、经常坐车，而且工程作业过程中如果受伤就是比较大的伤害，需要给作业队的工作人员每人买一份人身意外险，以保障发生工伤等情况下，可以得到更多保障。相...
为了规避员工在工作过程中所存在的各种风险，企事业有必要考虑给员工买保险。团体健康保险覆盖：日常门诊、意外伤害和意外伤害医疗、住院费用补偿、住院津贴及大病基金保障，覆盖所有所雇员工，无论该员工的工作期限的长短，所投保员工届时工作如果发生变动或...
老人买保险不仅可以为他们的晚年生活提供经济保障，还可以减轻子女的负担。保险公司的信誉度和实力直接关系到它们是否能够按时兑付保险金。我们可以通过查阅保险公司的财务报告和评级机构的评级报告，来了解保险公司的信誉度和实力。对于健康状况较差的老人，...
团体意外险，即团体意外伤害保险，是一种以团体方式投保的人身意外保险形式，而其保险责任、给付方式则与个人意外伤害保险相同。团体意外保险不单单是一项简单的员工福利，也是公司和员工之间的平衡手段。当员工不幸发生意外伤害时，尤其是发生了人身伤害事故...
首先，应该选择意外险品种较多的保险机构。而对于初入职场还在实习期的毕业生们来说，无疑选择短期综合意外险是最为合适的，保险期限最长可达三个月，正好符合如今常见的实习期限，在保险期限内，可享受意外伤害及意外伤害医疗保障、意外住院误工及护理津贴，...
记者注意到他胸前的工牌是银行实习生。有保险人员驻点的不止这一家，在泺源大街一家国有大型银行网点，记者向大堂经理咨询保险时，这位女经理立即表示，银行有保险公司的人员可以提供详细介绍。同样，在泺源大街另一大型银行网点，负责介绍保险产品的推销员身...
被保险人因遭受意外伤害事故，并自事故发生之日起一百八十日内身故的，保险人按保险单中列明的保险金额给付身故保险金，对该被保险人的保险责任终止。如治疗仍未结束的，按自事故发生之日起第一百八十日的身体情况进行伤残鉴定，并据此给付伤残保险金。公司给...
公司作为用人单位，有义务为员工缴纳五险，可以将一金或其他商业保险当做福利，来激励员工，提高员工的工作积极性和工作效率。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。除此之外一般公司还会为员工购买补充医疗等商业保险，这些...
近年来，团体险在公司之间很受欢迎，公司买团体保险可对公司的某些风险进行合理转嫁，有利于公司福利待遇的提高。公司买团体保险可提高员工士气为有突出贡献，工作积极的员工投保人寿保险，可使员工无后顾之忧，使他们全身心地投入工作。公司买团体保险可留住...
在职工有五险一金，但处在实习期只是实习生的各位学子如在工作工程外出险，又该谁来负责呢?用人单位未必买单1、如实习生与用人单位签订了三方协议或是实习期间的劳动合同，并由用人单位为其参保工伤保险，那就能享受工伤保险待遇。实习生并不是用人单位正式...
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