未买社保工伤怎么办
有些刚步入社会的大学生，在公司工作了几个月，用人单位即没有跟他签订合同，也没有为他缴纳社保。大学生可以通过社会保险法了解相关法律知识，拿起法律的武器，维护自己的合法权益。那社会保险法的内容讲了些什么?所以用人单位未签订合同，又未交五险一金的作法，已经韦返了劳动合同法和社会保险法的规定。依造社会保险法第四条：中华人民共人国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
此时，建议用户先耐心等待一段时间，再次查询社保缴费登记信息。如果多次查询仍然未能查询到信息，可以联系所在单位的人力资源部门或社保局进行咨询，了解是否有其他解决办法。针对这种情况，建议个人及时补缴漏交的社保费用，并与相关部门核对交费记录，确保...
不办社保如何出台被告出示了双方签订的劳动合同及用工协议。正是基于这一情况，才造成了白某在出现工伤后无法由工伤保险基金赔付，所以白某负有不可推卸的责任。一审判决公司负90%赔偿责湖里区人民法院审理认为，被告未为原告缴纳工伤保险，导致原告发生工...
根据《工伤保险条例》的规定：第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。用...
二、代缴社保怎么收费一般大家在选择第三方机构来邦忙代缴社保时，他们的收费项目主要有两项，第一个是缴纳社保的本金，第二个就是服务费用。
2011年4月20日,罗某向劳动争议仲裁委申请仲裁,要求公司支付欠付工资及违法解除劳动合同赔偿金。法院认为,公司作为用人单位未能依法为罗某出具终止劳动关系证明、失业证明书并办理档案和社会保险关系转移手续,影响罗某再就业,判决公司赔偿罗某工资...
由于付先生是在上班途中遭遇的事故,针对这样的情况能够申请工伤赔偿吗？付先生的条件在享受工伤保险的范围内,但是这起车祸双方都有责任,那还能享受吗？付阿姨说,事故发生后,付先生所在的单位保安公司也曾来看过几次,也给了一千元的慰问金。那单位有给员...
对此，有评论建议：对“过劳死”立法，将其列入工伤范围。所谓“过劳”，指实际工作时间超过法定的最长工作时间。当劳动者因“过劳”而受到伤害，甚至死亡，完全可以以非法用工为由向资方提起诉讼、索取赔偿，而不是要求工伤待遇。必须依靠“过劳”地加班赚取...
法院查明，旅行公司在陈某死亡前没有为其办理工伤保险。法院认为，小陈的父亲陈某系旅行公司职工，旅行公司作为用人单位应当依法参加工伤保险，并为其缴纳工伤保险费，而旅行公司在陈某发生工伤死亡时并未为其办理工伤保险，根据《工伤保险条例》第60条规定...
近日发生了一件事情，因公司未给员工购买工伤保险致家属索赔难。因保安公司未帮其购买工伤保险导致索赔难。死者家属将公司起诉至法院。前日下午，中保维安保安公司监察室主任魏安勤向媒体坦承，该公司确实没有帮廖伯泉购买工伤保险。廖伯泉去年4月25日入职...
企业要为员工购买社会保险，这是劳动合同法里面明确的规定，在人权验厂中，对社保的要求是很高的，现在很多客户都要求全保，但是在实际操作中，很多企业不是不愿意给员工买保险，而是员工自身不想去购买保险，针对这种情况，企业应该怎么办呢？公司加强宣传对...
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。发生工伤后，受伤职工或死亡职工近亲属应向区、县一级人力资源和社会保障局下设的工伤鉴定部门申请工伤认定。用人单位应在事故发生之日起30日内申请工伤认定。享受工伤保险待遇的程序工伤认定。工伤认定的结果包括认...
但是，很多人对发生工伤后如何维护自己的权益却不了解。明确遭遇工伤职工单位的名称在没有参加工伤保险的情形下，用人单位是工伤保险待遇的承担者;在参加工伤保险的情况下，一般情况下单位也应承担部分的工伤保险待遇。明确单位是否已经申请工伤认定不管是否...
发生的门诊及住院医疗费用，属于居民医保基金支付的，由市社会保险管理中心与定点医疗机构结算，其中符合支付范围的住院费用按实结算。持新生儿本人的市民卡在定点医疗机构发生的医疗费用，市社会保险管理中心与定点医疗机构按规定的标准结算。现在母亲怀孕2...
社保卡制作和补办时间是三到六个月。社保卡办理地址我一直没办一卡通，请问我现在去哪里办理?社保卡未查到具体发卡行怎么办我的社保卡状态显制卡完成，但领卡行显示没有查到具体发卡银行，怎么办?社保卡是社会保障卡的简称，是由各地人力资源和社会保障部门...
公司为员工购买的工伤意外险主要有两种，一个是社会保险中的工伤保险，一个是公司自行购买的商业团体工伤意外险。不同地区的工伤团体意外险的赔偿标准也会所有不同，需要具体情况具体分析。其中，团体工伤意外险的赔偿标准中死亡赔偿标准包括了供养亲属抚恤金...
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