退休双轨制
公务员不仅退休金拿得最高，而且在长达30年的时间内不缴纳养老保险，这是双轨制另一个为网友所诟病的矛盾。有网友更是直截了当地说，退休金双轨制是最典型的造成贫富差距的不合理政策，呼吁废除。取消了双轨制，建立养老保险统筹机制中国人事科学研究院院长吴江与网友进行在线交流时表示，事业单位的工作人员今后要逐步参加社会养老保险，取消双轨制，企业、事业单位、机构养老待遇、水平就统筹起来了。吴江表示，现在多数事业单位拿的是退休金，今后改革的方向是要参加社会的养老保险。
“双轨制”进入其生命的最后阶段。报告称，按照中央部署，有关部门经过广泛调查研究和反复论证，已经拟订了改革方案，并经国务院常务会议和中央政治局常委会审议通过。其中，党政机关、事业单位建立与企业相同基本养老保险制度，实行单位和个人缴费，改革退休...
我国“双轨制”养老金制度已经持续多年，那么对于这方面的知识大家了解多少呢？“空户”问题和养老基金保全问题突出。双轨制是计划经济向市场经济过渡的历史产物。12月17日，人社部社保研究所所长表示,“双轨制所导致的待遇差距过大问题,已经到了必须要...
制度背景养老金“双轨制”是指不同用工性质的人员采取不同的退休养老金制度。并轨必要性（一）从根本上说退休养老金双轨制与宪法和有关法律精神不相符。特别是由于实行退休养老金双轨制，造成明显的同工不同酬的不合理状况，这些都是有违宪法精神的。（二）退...
所谓“退休养老金双轨制”，是指不同用工性质的人员采取不同的退休养老金制度。从总体上说，退休养老金双轨制是计划经济时代向市场经济转型期的特殊产物。具体说来，我国城镇养老保险制度改革以及“退休养老金双轨制”的形成主要有三个阶段。这标志存在了近2...
目前，我国养老保险制度分为两大类：事业单位养老保险和企业养老保险，这两种制度被公众舆论普遍称为“双轨制”养老金制度。自1992年起至今，我国实行的是“养老保险双轨制”的歧视性退休制度：即企业职工实行由企业和职工本人按一定标准缴纳的“缴费型”...
养老金双轨制又叫退休金双轨制，是指不同用工性质的人员采取不同的退休养老金制度。养老金并轨的争论我国目前实行的是养老金双轨制的退休制度：企业职工实行由企业和职工本人按一定标准缴纳“缴费型”统筹制度；机关和事业单位退休金由国家财政统一发放。这一...
但是，他们中的绝大多数，养老保险执行的是企业标准，退休后的待遇与公办学校教师相差悬殊，存在双轨制。打破民办教师退休待遇双轨制?虽然任教期间的待遇不低于公办学校，但退休后待遇悬殊的双轨制，让很多毕业生不愿选择到民办学校就业。农工民主党河北省委...
小编介绍，养老保险双轨制改革今年将出方案。首先，养老保险双轨制改革指的是要实行养老保险全国统筹，开展机关事业单位养老保险制度改革，解决双轨制问题，2014年将要拿出方案。报告指出，我国将推进机关事业单位养老保险制度改革，建立与城镇职工统一的...
事实上，改革双轨制养老金制度远比推迟退休更为重要和紧迫。由于双轨制养老金制度将人们分为369个阶层，最高的养老金可以是每月数万元，最低的几百元，甚至几十元。为此，我们应当有一种紧迫感来改革养老金双轨制问题。但事实上，养老金双轨制并非长期存在...
如何改革双轨制养老保险制度？双轨制是指城镇企业职工基本养老保险制度与事业单位退休人员养老保险制度并存。企业界代表赵某表示，“政府对企业”干部或企业退休人员作为干部的养老金待遇只是公务员的一半或更少。他在自己的企业调查发现，虽经几次调整，企业...
从2014年5月起，全国人大财经委调查组以基本养老保险制度、基本医疗保险制度、社会救助制度为重点，进行了专题调研。调研报告称，各地反映双轨制是当前社保制度不公平方面的突出问题。小编介绍，目前各国对公务员和企业职工养老保险的制度安排，有的是统...
小编介绍，所谓退休养老金双轨制，是指不同用工性质的人员采取不同的退休养老金制度。具体说来，我国城镇养老保险制度改革以及退休养老金双轨制的形成主要有三个阶段。双轨制问题始于1995年，国家率先对企业养老制度进行社会保障改革，实行企业和个人共同...
机关事业单位个人养老保险制度改革相对滞后，总体上仍然实行单位退休个人养老保险制度，由此造成了养老双轨制。由于企业与机关事业群体个人养老保险制度设计不一致，导致两大群体退休金差距逐年增大，虽然从2005年开始，连续9年上调企业退休人员基本养老...
每次关于养老金双轨制的讨论，都会深深刺痛公众的神经，每个群体有着不同的利益诉求。中国养老金多轨制的现状已成为当今社会分配不公中的突出问题，也是社会保障问题暴露出的越来越尖锐的突出难题，养老金双轨制被认为是制度设计上的缺陷与失误，并在制定政策...
养老金双轨制目国养老金主要分为两类：事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。
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