档案与养老金工龄
说到工龄，首先要考虑的是社会保障，因为工龄的长短影响退休后养老金的待遇。再是职工因患疾病或非因工负伤;停止工作的医疗期间，在6个月内的;职工留职停薪期间、留用察看期间，计入本企业工龄。另一方面，工龄是用于计算退休金等福利待遇的一项重要依据。一般情况下，被确认为几年工龄，视同缴纳几年社保，工龄越长，享受的福利待遇越高。工龄影响你的带薪年假工龄还间接影响到你的年假。依据工龄的长短，劳动者可以享受到三个月到二十四个月的医疗期。除了上述与我们关系密切的假期、工资以外，工龄还影响出境地定居离职费、经济补偿金、部分劳动者的特殊保护等。
工龄与退休金的关系根据《社会保险法》的规定，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。工龄是用于计算退休金等福利待遇的一项重要依据。工龄与退休金的关系相关知识事业单位有管理类、...
社保档案与就业、养老保险、工龄计算等息息相关，但有些人看到自己社保档案里的身份信息与身份证上面的信息不符合，这个时候就会特别担心影响到自己利益。昨天，张先生反映：因为社保档案与身份证上的出生日期不一致，致使其妹妹本该今年领取的退休养老金领不...
折算工龄是正常工龄乘以国家规定的折算系数而得的工龄。折算工龄在计算各项劳动保险待遇时，均等同于连续工龄。在企业中，职工的工龄分为三类，即一般工龄、连续工龄和折算工龄。企业职工的一般工龄、连续工龄与国家机关、事业单位和人民团体工作人员的劳动年...
计算连缤工龄时，应将国家法定的工休日、节假日、生育假期、6个月内的疾病假期，以及因工负伤和职业病检查、治疗、疗养期包括在内。计算工作年限时，从职工参加革命工作之日起，按周年计算。过去，在计算退职金、退休金时，按周年计算后剩余的月数，超过6个...
报道称，人社部高层向其透露：“目前的方案是根据公务员的工龄进行一系列计算来确定如何补齐养老保险。”但是，由于历史原因，公务员此前并没有开通个人养老金账户。徐延君说，像公务员养老金并轨方案这类涉及全民的政策方案，肯定是要经历公开征求意见的过程...
2014年被认为是养老金双轨制的破题之年,记者获悉,人社部已经完成养老金并轨方案的制定,目前进入论证阶段,其核心内容之一是根据公务员的现有工龄,经过计算补齐相应的养老保险和职业年金,以便成功并入到社会养老保险中。但是,由于历史原因,公务员此...
50多岁的张女士原为徐州一家企业职工,在一次工作调动中,新的工作单位将她的档案遗失,导致她无法在原单位工作,也无法交纳劳动保险、无法领取退休金。张女士为此烦恼多年,三次将新单位告上法庭。日前,这起用人单位责任纠纷案经过终审,徐州中级法院裁定...
“连续工龄”与“参加工作时间”是两个不同范畴的概念。“连续工龄”与“参加革命工作的时间”两者间既有密切的联系又有严格的区别,其性质、作用虽有相似之处,但必竟是两个不同的概念,实际工作中决不能混淆。工作年限和连续工龄则表示职工工作时间的长短,...
2014年被认为是养老金双轨制的破题之年,人社部已经完成养老金并轨方案的制定,目前进入论证阶段,其核心内容之一是根据公务员的现有工龄,经过计算补齐相应的养老保险和职业年金,以便成功并入到社会养老保险中。因此,在公务员养老金并轨方案出台后,需...
解除合同后他没缴过养老保险金,现在想补缴之前拖欠的养老保险金,却被告知自己的养老金参保地在郑州,虽然自己可以补缴,但不能享受洛阳的不缴滞纳金的优惠政策。洛阳市社保局工作人员介绍说,胡先生养老金参保地在郑州,他可以携带身份证、户口本申请转移养...
朋友找工龄，弟弟也一样胡女士有个朋友为了办理退休金需要开出工龄证明，而在办理相关证明时发现自己的工龄竟然是零年，看到朋友四处奔波找证据，胡女士想到了自己的弟弟。胡女士告诉记者，因为是家里的长女，自己被分配下乡，而弟弟在1975年被分配到了离...
在公务员养老金并轨方案进入到论证阶段之时,公务员养老金的总体框架已经浮出水面。因此,在公务员养老金并轨方案出台后,需要补齐的社会养老保险和职业年金将形成庞大的支出,而目前公务员退休金全部由国家财政支出。在养老金双轨制并轨前,机关事业单位人员...
公务员养老金改革将按照工龄补齐保险2014年被认为是养老金双轨制的破题之年,《中国经营报》记者获悉,人社部已经完成养老金并轨方案的制定,目前进入论证阶段,其核心内容之一是根据公务员的现有工龄,经过计算补齐相应的养老保险和职业年金,以便成功并...
二机动车所有人查询本人的机动车档案的,需要提交所有人身份证明；机动车属于单位的还应该出具查询申请和委托书委托代理人,代理人应该提交有效的身份证明。三机动车所有人：填写机动车驾驶证档案查询申请表并提交身份证原件与复印件。
工龄工资是企业分配制度的一个重要组成部分，虽然金额不是很高，但工龄工资的作用不可小瞧。因而，企业按同一标准分配工龄工资不尽公平。在工资总额变动较少的情况下，工龄工资逐年增长，对提高员工的积极性有着一定的促进作用。员工在新单位工作3年期间属于...
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