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什么意思企业欠缴社保

父亲突患脑溢血住院,却发现企业拖欠社保15个月,无法享受医保待遇。企业恶意欠缴社保,为什么要让职工来埋单?王小姐的疑问让人对社保欠费带来的连锁反应产生好奇,企事业单位欠缴社保费,职工如何能知晓?单位拖欠15个月社保麻烦事一大堆麻烦患病职工无法享受大病医保十几万的医药费都要自己掏爸爸现在还在重症病房监护着,巨额的医药费还没有着落。家人查询后才发现,王先生的工作单位南京长江石化有限公司没有帮职工正常缴纳社会保险已长达15个月。他们询问才得知,因为原单位还拖欠一百多万的社保费,暂时不能办离职。
对于企业欠缴社保费员工无法报销的问题,广州市人社局有关负责人提醒参保人要懂得保护自己的权利,及时发现企业有没有缴费。而广州市律师协会名誉会长陈舒则认为,企业停缴、断缴社会保险如何及时发现的责任应当是在社保部门。企业欠缴员工无法报销医保市民何...
10月8日,宜宾市人社局副局长丁建彰带领市人社局养老保险科、信息科、市社保局有关负责人到宜宾县专题召开困难企业欠缴社会保险费座谈会。宜宾县人力资源和社会保障局党委书记、局长刘廷松,县人力资源和社会保障局党委副书记唐益礼就宜宾县困难企业欠缴社...
相信每个单位的职工都会缴纳社会保险,但是社保到底是什么意思呢?所谓社保就是国家启动的社会保险,是相对商业保险而言的一种社会保障。本文将为您介绍社保的组成、社保报销、社保补缴等内容。社保由哪些保障组成城镇户口居民社保主要有以下几类:1.国家政...
企业年金不仅可以保障劳动者退休后的生活,也是企业调动员工积极性的重要手段。企业年金是由单位和职工个人共同缴纳的,单位和职工所缴纳的企业年金均归缴存者个人所有,所有如果企业有为职工提供企业年金福利,相当于是提升了职工的薪资水平。综上所述,企业...
机关事业单位非在编人员必须依法参加社会保险。但人力资源和社会保障部有关负责人表示,《条例》只是对于事业单位工资制度和养老保险制度作出了原则性的规定,至于工资制度和养老保险制度的改革,还需要另行研究确定。因此,社会上近期出现的认为《条例》实施...
社保缴费基数确立有什么意义缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。用人单位不安基数缴费如何维权对用人单位违反社会保险法律法规,瞒报、漏报少报社会保险缴费基数,侵害劳动者社会保险合法权益的行为,劳动者可以到当地社保经办机构或劳动保障...
企业年金被称之为企业补充养老保险,企业年金是企业及其职工在依法参加了基本养老保险的基础上,自愿建立的一种补充养老保险制度,企业年金是我国养老保险制度的重要组成部分。企业年金归缴存者个人所有,因此企业年金是可以提取出来的,不过提取企业年金有条...
据劳动和社会保障部的一份最新统计表明,目前,全国企业欠缴养老保险费共383亿元,其中1000万元以上的欠费大户有200余家。其次是,对违反社会保险法规的处罚力度不够。因缴交不过5000元的罚款显然比十几万的社会保险费少得多,且对同一个违法行...
《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》规定:按本人缴费工资11%的数额为职工建立基本养老保险个人帐户,个人缴费全部记入个人帐户,其余部分从企业缴费中划入。职工退休后,个人帐户养老金月标准为本人帐户储存额除以120。企业欠缴养...
为敦促欠缴社会保险费的企业自觉缴纳欠缴费款,尽早履行应该承担的社会责任,维护广大在职职工和离退休职工的合法权益,6月19日,辽宁省政府纠风办、省政务公开办、民心网与省地税局联合召开新闻发布会,对沈阳电机股份有限公司等省内15户自2000年7...
很多不负责任的公司,尤其是小型企业很容易拖欠员工工资和拖欠社保缴纳,遇到公司欠缴社保应该如何投诉呢?按照属地管理规定,如果公司有拖欠工资行为,您可向劳动保障监察局投诉单位无故停缴社保费向哪里投诉公司无故不缴纳单位职工养老保险,请查办?第八十...
昨天,上海市社会保险事业管理中心首次公示一批欠缴社会保险费单位。据市社保中心介绍,上海约有60万户参保单位,参保缴费人数约为1000万人。上海市《关于对欠缴社会保险费单位实施社会公开告示的试行意见》今年9月1日起正式实施,明确对未按时足额缴...
按时足额缴纳社会保险费是企业和职工应尽的责任与义务。因此各地要提高认识,积极争取党委和政府的支持,切实加强对清理回收欠缴社会保险费工作的领导。要摸清欠缴社会保险费的底数,对欠费的企业要逐户审核、登记,确定专人负责,逐户制定补缴计划。
基本养老保险费不得减免。据介绍,欠缴的基本养老保险费,通过破产企业资产变现仍不足清偿部分,由当地政府通过调整财政支出结构等方式予以解决。补缴并办理退休手续后,按参保人员达到法定退休年龄时的计发办法核定基本养老金。并轨后期,黑龙江省出台新规:...
各市、州、局、财政局、经贸委:目前,企业欠缴养老保险费已成为我省社会保障工作中十分突出的问题。欠费100万元以上的企业,由各市、州劳动保障部门直接监控;欠费500万元以上的企业,由省劳动保障部门直接监控;欠费1000万元以上的企业,由省劳动...

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