医疗保险缴费全覆盖

城镇职工基本医疗保险的覆盖范围和缴费方法。（1）覆盖范围：城镇所有用人单位,包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工。乡镇企业职工和城镇个体经济组织业主是否加入,由各地省级政府自行决定。（2）缴费办法：单位6%+职工2%。（3）职工缴纳部分完全划入个人帐户,单位缴纳部分中,一般30%左右划入个人帐户,约70%纳入统筹基金。支付范围：统筹基金和个人帐户分别支付,不得互相挤占。统筹基金的起付线为当地职工工资的10%左右,封顶线一般为当地职工年平均工资的4倍左右。起付线和封顶线之间的医药费用,个人也要支付一定比例。

山东省城乡居民参保总人数达到4093.14万人，占全国参保人数的13.55%，平均参保率为95.2%，城乡居民符合条件领取养老金人数为1182.60万人，占全国领取养老金人数的14.85%，发放率100%。目前，山东省已有106个县(市、区)纳入国家新农保和城镇居民养老保险试点，其余县(市、区)按照国家试点制度模式由地方财政出资，全部启动了试点工作，实现了全省城乡居民社会养老保险制度全覆盖，比国家要求提前了一年。配套资金方面，山东省各级财政部门加大支持力度，对尚未纳入国家城镇居民养老保险试点的县(市、区)，由省级财政出资对基础养老金按国家试点标准每人每月55元的50%给予补贴，剩余部分由市、县(市、区)政府负担，确保各级财政补贴资金及时足额到位。有关人士指出，因城乡之间、地区之间、参保群体之间社会保障存在一定差距，而且随着城市化步伐的加快，各种不相衔接的保险体系将成为劳动力自由流动的障碍。目前，城镇居民养老保险制度与新农保、企业职工养老保险等制度间缺乏政策衔接规定。国家应尽快出台各种保险之间的转移接续办法，及早解决城乡居民社会养老保险与其它社会养老保险的衔接障碍。

福建省人力资源和社会保障厅有关负责人表示，人力资源部门将以非公有制经济组织从业人员、灵活就业人员、农民工和被征地农民为重点，扩大各项社会保险覆盖面。2012年城镇基本养老、城镇基本医疗、失业、工伤、生育保险参保预计分别达700万人、1260万人、430万人、495万人和460万人。在养老保险方面，将做好新农保和城镇居民养老保险参保缴费工作，到年底新农保参保率达90%以上，确保养老金按时足额发放。同时，深入研究事业单位养老保险制度改革方案、职业年金制度模式，为推动事业单位分类改革做好前期准备。在医疗保险方面，将推进城镇基本医疗保险门诊统筹和付费方式改革，城镇职工和城镇居民医保报销比例分别稳定在75%和70%左右，最高支付限额保持在职工年平均工资和城镇居民可支配收入的6倍左右，政府对城乡居民基本医疗保险的补助提高到240元。另外，将健全失业保险标准与物价上涨挂钩联动机制，落实领取失业金期间人员参加职工基本医疗保险政策；进一步完善工伤保险配套政策，推进事业单位和各类高风险企业、服务类企业参加工伤保险，推进工伤预防和工伤康复工作。

龙岩市是福建省继厦门之后，第二个全面实现城乡居民养老保险全覆盖的设区市。根据规定，龙岩市城镇60岁以上老人，从7月1日起每月享受55元的基础补助。居民个人可以根据实际情况进行加额投保。该市13.57万城镇居民从中受益，其中2.6万60周岁以上城镇居民直接享受基础养老金。去年10月，龙岩实现新农保制度全覆盖，解决了全市29.3万60周岁以上农民的养老保障问题。今年5月底，龙岩市又正式出台城镇居民养老保险实施办法。城镇居民养老保险金主要由个人缴费和政府补贴构成。推行此项制度后，龙岩市财政每年将补贴2272万元。龙岩市还规定，已参加新农保和城镇企业职工基本养老保险的，可与城镇居民养老保险制度衔接。

启动新型农村养老保险试点、城镇居民养老保险试点，提高百岁老人长寿补助金等。会议提出，2009年启动新型农村养老保险试点和城镇居民养老保险试点，在试点工作基础上，逐步建立新型农村养老保险制度和城镇居民养老保险制度，实现养老保险的全覆盖。目前，海南已建立了较完善的低保和五保制度，全省有9.1万老年人享受城乡低保，3.58万老年人被纳入五保供养。会议提出，对企业离退休人员养老金三年连调，争取2012年使全省企业离退休人员月人均养老金水平达到1200元。目前，海南企业单位离退休人员月均养老金851元，事业单位离退休人员月人均养老金1700元。会议还透露，海南将根据物价水平的上涨，从明年开始适当提高百岁老年人长寿补助金标准。目前，全省963名百岁老人领取长寿补助金，每月补助150元。根据最近的普查、核准，2009年长寿补助对象将达1112人。另据了解，省政府已批准海南省托老院建设项目，明年将启动项目建设。项目占地50亩，建筑面积1.8万平方米，设计床位1000张。

　　“也许有一天，我老无所依”一首红遍大江南北的《春天里》，唱出了对生命的忧虑。从市人社局获悉，六安市多个县区被纳入第三批新型农村和城镇居民社会养老保险试点县，全市人民都无需再有老无所依的忧虑了。　　经国务院新型农村和城镇社会养老保险试点工作领导小组批复同意，六安市裕安、舒城、霍邱、金安、寿县等5个县(区)被纳入第三批新型农村社会养老保险试点县;裕安、舒城、霍邱、金安、寿县、金寨、霍山等7个县(区)被纳入2011年城镇居民社会养老保险试点县。(其中叶集试验区被纳入霍邱县区域参保)。这也就意味着，六安市届时城乡养老保险制度将实现真正意义上的全覆盖。获悉，六安市目前正制定城乡居民社保试点工作方案。　　2009年，六安市金寨、霍山两县被列为全国新农保试点县，使得两县农民实现了“老有所养”的美好梦想。按照我国目前的养老制度，六安市城镇企业职工有“职工养老保险”，霍山县和金寨县农民有“新型农村养老保险”，而其他县区农民和没有工作的城镇居民尚游离在养老保险制度之外。建立城乡居民社会养老保险制度后，将填补先前存留的空白，使得所有六安人民都能受益，实现了人人享有养老保险。

我省社会保险制度改革始于上世纪80年代，目前已基本建立养老、医疗、工伤、失　　业、生育保险五大社会保险制度。截至5月底，城镇职工养老保险1053万人、城镇基本医疗保险1885万人、失业保险476万人、工伤保险458万人、生育保险393万人;新农保参保人数达到543.8万人，其中有135.45万名60周岁以上农民领取了养老金。　　待遇水平逐步提高。2005年至2011年，我省连续7年提高企业退休人员养老金，企业退休人员月人均养老金从2004年底的560元，提高到目前的1387元;提高城镇职工医保、居民医保政策内住院费用报销比例，目前分别达到75.6%、60.1%;城镇职工医保、城镇居民医保的最高支付限额分别提高到当地上年度职工平均工资、居民可支配收入的6倍;住院起付线有所降低。　　根据国务院部署，本月起，全省启动城镇居民社会养老保险试点，今年覆盖60%的县(市、区)，到2012年实现基本养老保险制度全覆盖。同时，全省将积极探索机关事业单位养老保险改革，按照统筹城乡的要求，研究解决各项社会保险制度本身涉及的城乡衔接问题，以及险种之间的制度衔接问题。

高端医疗保险是一种专门为高净值人士设计的高端健康保险。与普通医疗保险相比，它具有更广泛的保障范围和更高的报销限额。下面我们将详细介绍高端医疗保险的保障范围。首先，高端医疗保险通常包括住院费用、手术费用、门诊费用以及其他特殊治疗费用等方面的保障。这意味着无论是在国内还是在国外，被保险人都可以享受到全面的医疗保障。此外，一些高端医疗保险还提供了紧急救援服务，如救护车接送、直升机运送等增值服务。其次，高端医疗保险还可以根据个人需求进行定制化选择。例如，可以选择特定的医院网络来获得更好的就医体验和服务质量;也可以选择包含牙科、眼科和其他非基本医疗服务的附加保障项目。这样一来，不仅可以享受更加优质的医疗资源，还能节省一定的保费支出。最后，需要注意的是，虽然高端医疗保险能够提供较为全面的保障，但并不是所有情况都能得到100%的赔付。保险公司会根据合同条款约定设置免赔额、自付比例和个人责任扣除等限制条件