养老保险基数都有哪些

养老保险基数直接关系到缴存数，每个城市都有自己的缴费基数，来自于本市上年职工月平均工资。一般来说，缴费基数是上年月均工资60%至300%区间，例如上海2020年缴费基数就是4957元--28017元。举个例子：假如本市上年职工月平均工资是3000，那最低缴费基数是3000×60%=1800元，最高基数是3000×300%=9000元；（1）如果你工资是1500元，比最低基数还低，那就按1800交社保；（2）如果你的工资是一万，那就按照最高基数9000交社保。（3）如果你工资正好在缴费基数之间，就要以实际工资为缴费基数。但有些无良公司在交社保时，会以最低缴费基数为你交。你本来月薪1万，却以4957基数来交；虽然你到手工资也更多了，但公司省下的成本多得多。这还会严重影响到你看病、公积金贷款，退休后领多少养老金！不过公积金缴费比例是5%--12%之间，这个是可以自由选择的，就看你公司是否大方了，不过大部分公司都是以最低比例缴纳的，那也没办法。

养老保险基数，又称为养老金基数，该基数指养老保险的缴费基数，是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。这个基数主要与本人的工资基数有关，与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。但是如果你的实际收入额过高或过低于社会平均工资时，这个基数则需要调整。

养老保险基数，又称为养老金基数，该基数指养老保险的缴费基数，是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。这个基数主要与本人的工资基数有关，与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。但是如果你的实际收入额过高或过低于社会平均工资时，这个基数则需要调整。

养老金基数一般是指养老保险金基数，这个基数是指养老保险的缴费基数，是用来计算应当缴纳养老保险费比例的基数。该基数主要是与本人的工资基数相关，与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关，如果实际收入额过高或过低于社会平均工资时，这个基数则需要调整。一般情况下，该基数由上一年度职工的年平均工资，除以12就是月缴费基数。养老保险要交多少年？养老保险需要累计缴满15年。参保人员在达到法定退休的年龄时，累计缴满十五年的，可以按月领取基本养老金。如果达到法定退休年龄，但累计缴费不足十五年的，可以一直缴费直到缴满十五年，这样就可以按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，都是可以享受国务院规定的养老保险待遇。

养老保险有多种形式，包括社会养老保险、企业年金、商业养老保险等。1.社会养老保险：社会养老保险是一种由政府主导的公共养老保险，旨在为老年人提供基本生活保障。在中国，社会养老保险包括城镇职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险等。2.企业年金：企业年金是由企业自主设立的养老保险制度，旨在为员工提供额外的养老保障。企业年金通常由企业为员工缴纳一部分，员工自己缴纳一部分，资金一般由保险公司、银行等机构进行管理和运作。3.商业养老保险：商业养老保险是由保险公司销售的养老保险产品，旨在为个人提供额外的养老保障。商业养老保险的种类繁多，可以根据个人的需求选择适合自己的产品。以上内容仅供参考，如有更多疑问，可以咨询当地社保部门。

养老保险的好处主要体现在以下几个方面：一、提供基本生活保障老年生活保障：养老保险的主要功能是为老年人提供稳定可靠的生活来源，确保老年人在退出劳动岗位后能够维持基本生活需求，保障老年时的生命尊严和生活质量。减轻子女负担：随着人口老龄化，家庭养老负担日益加重。养老保险可以有效减轻子女赡养老人的经济压力，使老年人能够依靠自己的养老金安度晚年，同时也让子女有更多精力去追求自己的事业和生活。二、促进社会稳定和发展稳定社会心态：养老保险为在职劳动者提供了对未来老年生活的预期，减少了后顾之忧，从而有助于稳定社会心态，减少浮躁情绪，有利于社会的和谐稳定。劳动力再生产：通过建立养老保险制度，有利于劳动力群体的正常代际更替。老年人年老退休，新成长劳动力顺利就业，保证了就业结构的合理化，促进了社会经济的持续发展。三、提升老年生活质量抵御通胀：部分商业养老保险产品具有抵御通胀的功能，资金在保险公司中进行增值，为老年人提供更为丰厚的养老金，从而提升老年生活质量。全面保障：一些商业养老保险产品还提供了疾病、意外等全面保障，使老年人在面临健康风险时能够得到及时的经济支持，保障晚年生活的安宁与稳定。四、强制储蓄与理财强制储蓄：养老保险制度在某种程度上具有强制储蓄的功能，有助于限制消费欲望，为未来留下更多的资金储备。专家理财：部分商业养老保险产品由专业团队进行投资运作，收益相对较高且稳定，投保人无需操心理财事宜，可以专心于工作或其他方面。五、资产传承与隔离资产传承：养老保险还可以作为资产传承的一种方式，将一生积累的部分财富留给指定的受益人，实现家族财富的延续和传承。财产隔离：通过养老保险规划，可以将养老资金与企业债务等风险隔离开来，确保养老金的安全性和独立性。综上所述，养老保险在提供基本生活保障、促进社会稳定和发展、提升老年生活质量、强制储蓄与理财以及资产传承与隔离等方面都具有显著的好处。因此，无论是从个人还是社会的角度来看，参加养老保险都是一项非常有益的选择。

养老保险主要分为两大类：社会养老保险和商业养老保险。社会养老保险1.城镇职工基本养老保险：-这是国家通过立法强制实施的保险制度。-企业缴纳比例为20%（在某些地区可能为16%），职工个人承担8%。-缴纳年限通常为15年。-职工达到法定退休年龄并满足缴费条件后，可以领取基本养老金。2.城镇居民养老保险：-适用于没有参加工作或未参与职工基本养老保险的城镇居民。-基金主要由个人缴费和政府补贴构成。-参保人可以根据自身情况选择缴费档次，多缴多得。3.新型农村养老保险（新农保）：-参保农民满60周岁即可享受养老金待遇。-基金由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。商业养老保险1.传统型养老保险：-投保者与保险公司签订合同，约定领取养老金的时间和额度。-预定利率通常较为确定，一般在2.0%～2.4%之间。2.分红型养老保险：-除固定收益外，还有不确定的红利获得。-适合既想保障养老金最低收益，又不满足于固定收益者。3.万能型养老保险：-保费在扣除部分初始费用和保障成本后进入个人投资账户。-设有保底收益，一般在1.75%～2.5%，还有不确定的“额外收益”。4.投资连结保险：-一种长期投资型产品，设有不同风险类型的账户。-不设保底收益，盈亏由投保者自行负责，风险较高。在选择养老保险时，应根据个人需要和经济状况来决定投保哪种类型的保险。社会养老保险提供基础保障，而商业养老保险则可以作为补充，提供更全面的养老规划。

人寿养老保险主要可以分为以下几种类型：1.商业养老保险：这是由商业保险公司提供的养老保险产品，其中包括年金保险和终身寿险等。年金保险在被保险人达到一定年龄后，按年或月提供养老金，直至合同期满或被保险人身故。终身寿险则提供终身保障，无论被保险人何时身故，其受益人都能获得一定的保险金。在中国人寿的保险产品中，商业养老保险的具体险种包括国寿松鹤颐年年金保险（分红型）、国寿个人养老年金保险（分红型）等。2.定期寿险：这是一种在一定期限内提供身故保障的保险。如果被保险人在合同约定的期限内身故，保险公司将支付保险金。虽然定期寿险主要提供身故保障，但也可以作为养老规划的一部分，通过搭配其他养老保险产品来构建更全面的养老保障体系。3.终身寿险：与定期寿险不同，终身寿险提供的是终身保障。无论被保险人何时身故，其受益人都能获得保险金。因此，终身寿险可以作为养老保障的一种选择，确保在被保险人离世后，其家人或指定的受益人能够获得一定的经济支持。4.分红型养老保险：这类保险除了提供基本的养老金给付外，还可能根据保险公司的经营状况在特定年份额外获得分红收入。这种类型的养老保险具有一定的潜在收益性，但分红收益并不确定。5.万能型养老保险：万能型养老保险允许将保费存入一个账户中进行投资，并从中获取投资收益。这类保险产品的灵活性较高，但收益也具有一定的不确定性。中国人寿也提供万能型养老保险产品，如国寿乐享人生万能型养老保险等。需要注意的是，以上列举的养老保险类型和产品仅供参考，并不构成具体推荐。在选择养老保险产品时，应根据个人需求、经济状况和风险承受能力等因素进行综合考虑。同时，建议咨询专业的保险顾问或经纪人以获取更详细和个性化的建议。