劳动合同怎么购买社保
我们在找工作、面试时，经常会遇到公司以没有签订劳动合同为由，而不为我们缴纳社保。那么没钱劳动合同我们可以交社保吗？《劳动合同法》第七条规定用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。《劳动合同法》第三十八条规定，未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。如果说，我们没有签订合同，那么可以通过以下证据来证明我们双方存在劳动关系。用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；其他劳动者的证言等。
劳动者在用人单位工作，应当签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务。签订合同应当合法依法签订劳动合同是劳动合同具有法律约束力的前提，但如果签订的劳动合同不合法，求职者的权益保护就会遇到困难。因此，求职者一定要先确认自己签订的劳动合同是否具备产...
在某些情况下，职工没有与单位签订劳动合同，那单位也不可能为职工购买工伤保险了，那未签劳动合同的话，工伤死亡与死亡赔偿怎么办呢？未签订劳动合同，同样能够认定工伤的。死者近亲属收集证明死者身份关系的证据，如工作证、服务证、考勤卡、工资条、证人证...
在中国，每个用人单位都必须为其员工缴纳社会保险，这是法律规定的。社会保险是指由国家和社会共同承担的一种社会保障制度。下面是社保缴纳的步骤：1.办理社保卡员工需要办理社保卡，这是一张可以用于社保缴纳和医疗报销的卡片。办理社保卡需要提供身份证、...
要查看劳动合同是否备案，可以到公司所在地的人力资源和社会保障局查看身份证和劳动合同。劳动合同首页将包含在人力资源和社会保障局劳动合同记录章节中。根据《劳动合同法》的规定，劳动合同经用人单位和劳动者协商一致后，并经过用人单位和劳动者在合同上签...
未签订劳动合同，那么，工伤保险怎么赔偿呢？用人单位账户余额少于应偿数额的，社保经办机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期偿还协议。
以下就是小编为您编写的有关于“医疗期满终止劳动合同”。医疗期结束后，如果劳动者仍然无法继续工作，用人单位可以与劳动者解除劳动合同，但是需要支付劳动者经济补偿金和医疗补助金。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。...
《通知》要求，单位在制定、修订、落实住房公积金制度时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，通过集体协商确定，并进行公示。广州住房公积金管理中心相关负责人表示，目前该中心还在与劳动部门协调，下一步将争取把公积金缴纳写入劳动合同示范文本中。《通...
接下来，我们将从法律的角度出发，来探讨这个问题。如果用人单位未与劳动者订立书面劳动合同，或者订立的书面劳动合同不符合法律、法规的规定，应当视为用人单位与劳动者已经建立了无固定期限劳动关系。但是，在实际操作中，一些用人单位可能会采取不签订劳动...
根据劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知第2条规定，医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。也就是说，用人单位在劳动者规定的医疗期内对其作出解除劳动关系的决定，明显违反《劳动合同法》...
如果单位单方解除劳动合同，当事人可以根据《劳动合同法》第四十八条的规定提起劳动仲裁，要求继续履行劳动合同并补发解除劳动合同至仲裁或诉讼期间的劳动报酬或者要求单位支付违法解除劳动合同的2倍经济补偿金。
住院治疗20天后，医生建议肖某在家休养。肖某认为自己还在病假期间，不应被终止劳动合同，于是向公司人事科询问。无奈之下，肖某向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求撤销终止劳动合同通知书，继续发放病假期间的工资。《劳动合同法》第42条第3款...
北仑区劳动监察大队近日接到举报，华园商贸公司以招用“临时工“为名，招收20多个营业员，多则半年，少则3个月，就重新招用一批，既不与工人签订劳动合同，也不给工人缴纳社会保险费。接到举报后，劳动监察大队立即派人到华园商贸公司调查。正在柜台前忙活...
对于企业来说，给员工购买社保也是一项必要的任务。但是，对于一些初创企业或者小型企业来说，如何给员工购买社保可能会比较困难。下面，我将详细介绍怎么给员工购买社保，让企业轻松解决这个问题。具体步骤如下：1.确定社保缴纳基数：社保缴纳基数是企业和...
有一些人说社保早买早划算，也有人提出说交社保不如存银行获得复利划算，并且说缴纳得越多越不划算，社保这一关乎每个人生活的“小事”引发了大家激烈的讨论。但是缴费越少越划算并不是空穴来风，其实这里说的“划算”指的是类似于性价比的东西。国家向社保制...
有些单位以职工没有签订劳动合同为由，拒绝为其参加养老保险。关于未签订劳动合同职工能否参加社会保险的问题随着劳动用工制度改革的不断深化，使用临时性工作人员的单位将越来越多。许多单位为减轻成本负担，以职工没有签订劳动合同为由，不为职工办理参保手...
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