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公司买的生育险怎么办

单位参保必须缴纳五项社会保险,基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。用人单位未按规定申报应缴数额的,社会保险费征收机构还应责令用人单位在指定期限补办申报手续。行使划拨权必须依法进行,首先由征收机构向县级以上有关行政部门提出申请,县级以上行政部门经审查认为符合条件的,作出划拨社会保险费的决定,并书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。人民法院经审查认为符合条件的,可以做出扣押、查封决定,将用人单位相当于应缴社会保险费的财产予以扣押、查封,并可以将扣押、查封的财产依法进行拍卖,以拍卖所得抵缴社会保险费。
市民小甄从网上查询得知,参加的女职工在生育期间的生育医疗费可以享受定额补贴。小甄告诉帮忙记者,自己是在公司破产之前生的小孩,而且从2011年开始,公司就给自己缴纳了,自己应该符合规定,所以就向市医保中心,申请生产医疗费用报销。经过查询,市医...
市民小甄从网上查询得知,参加生育保险的女职工在生育期间的生育医疗费可以享受定额补贴。小甄说,自己了解到,咱市里从2011年6月1日开始实施《石家庄市市区城镇职工生育保险办法》里有一条规定,生育保险基金支付生育医疗费用,实行定额报销。经过查询...
职工个人不缴纳生育保险费。根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基...
了解保险条款对于购买意外险非常重要。免赔额是指在保险公司赔付之前,被保险人需要自行承担的金额。三.建议与注意事项在购买公司提供的不记名团体意外险时,以下是一些建议和注意事项供您参考:首先,仔细阅读保险条款及保险计划的细节。虽然公司提供的不记...
男的生育险是指男性在特定条件下享受的生育津贴和生育保险待遇。随着社会的进步和观念的改变,男性在家庭生育中的角色越来越重要,因此男的生育险的查询也成为了一项重要的需求。本文围绕男的生育险的查询问题展开讨论,介绍了查询的途径和原因,同时也提出了...
小编提醒,生育保险是用人单位按职工工资总额的0.8%统一缴纳,个人不缴纳生育保险。如果职工已从原单位离职,职工与用人单位一旦终止劳动关系,职工个人不能缴纳生育保险费,因此不能享受生育保险待遇。社保专家介绍,对孕期女职工,我国法律予以特殊保护...
公司不交社保怎么办收集证据,找劳动仲裁找法院找政府保存好劳动合同等,有多少资料拿多少。若公司再不讲理,建议你搜集齐公司与你签订的协议和相关文件或资料,向当地劳动与社会保障部门申请仲裁,或当地总工会投诉。公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务...
生育津贴和护理假津贴由工伤生育保险中心划入用人单位账户,用人单位需提供盖单位财务章的正规收据一份,附单位开户行及账号,每月11日至24日到市工伤生育保险中心办理。
私营企业应当为女职工提供生育保险,不提供生育保险的,应当承担相应的法律责任。生育保险是指女职工在怀孕、生育期间依法取得必要的经济补偿和医疗保障的社会保险形式。根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产...
生活中,总是有人有这样的疑问:单位是否应该给自己上社保?如果公司没给上社保怎么办?在单位工作了大半年的他,想查看自己社保账户和公积金账户的余额,结果却发现公司没有给他上社保。废话不多说,如果遇到了公司不给交社保的情况,我们该咋办?社保法规定...
小编介绍,为职工上保险为用人单位的法定义务。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。,而且根据我国《劳动合同法》第四十六条规定,劳动者因用人单位未缴纳社会保险费而解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。那么,公司不给...
换公司了社保怎么办小编介绍,按照劳动法,应该从试用期间就开始为新员工缴纳社保,但如果他们不愿意的话也没办法,只能自己去补齐至新公司开始缴纳之月的社保了。转入新公司缴纳的话,只需要将原来的社保卡交给公司人事部门,由他们为你填写增减表,将你的社...
深圳户籍参保人因工作变动,无用人单位为其缴纳医疗保险费的,可由本人继续缴纳。用人单位未按规定缴交医疗保险费的,在此期间参保人发生的医疗费用由用人单位按本办法的规定标准予以支付;影响参保人连续参保年限、导致其医疗保险待遇损失的,损失部分由用人...
很多人购买保险的时候都在担心这个问题,如果保险公司倒闭,那么自己手中的保单会不会失去效用。其实,国家专门出台了《保险法》,明确规定保险公司不能随意倒闭,保单不会因为保险公司方面的原因失效。在中国内地,法律规定,保险公司不能说倒闭就倒闭。在中...
符合结婚条件的话,男女双方应当及时补办登记手续和准生证,这样才能享受生育保险带来的好处。根据国务院《女职工劳动保护规定》第十五条规定,女职工违反国家有关计划生育规定的,其劳动保护应当按照国家有关计划生育规定办理,不适用本规定。按照相关生育保...

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